Landmaschinenmechaniker / Kraftfahrzeugtechniker-Meister (m/w/d)
Öffentlicher Dienst & Verbände Karriere –
Bad Friedrichshall
Die Stadt Bad Friedrichshall mit ca. 20.000 Einwohnern liegt in reizvoller Lage an den drei Flüssen Neckar, Jagst und Kocher. Vielfältige Freizeitangebote, hervorragende Bildungs- und Betreuungseinrichtungen sowie eine gute Infrastruktur sind vorhanden. Für unseren Fachbereich III „Planen und Bauen“, Sachgebiet 62 „Baubetriebshof“, Stabsstelle „Fuhrpark- und Maschinenunterhaltung“, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Landmaschinenmechaniker / Kraftfahrzeugtechniker-Meister (m/w/d) Aufgaben * Reparatur und Instandhaltung von Nutzfahrzeugen des Baubetriebshofes * Durchführung von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Pkw Transportern, Lkw, Sonderfahrzeugen sowie Winterdienstgeräten * Durchführung und Überwachung von gesetzlich vorgeschriebenen Prüfungen im Rahmen der eigenen Befugnisse (z. B. UVV-Prüfungen an Fahrzeugen, Anbaugeräten und Aufbauten) * Kontrolle der Arbeitsausführung beauftragter Fremdleistungen hinsichtlich Qualität, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit * Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutz-, Umwelt- und Sicherheitsvorschriften (inkl. Gefahrstoff- und Abfallmanagement in der Werkstatt) * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Werkstattstandards, Wartungsplänen und Checklisten * Mitarbeit in der Schlosserei und im Winterdienst * Bereitschaft zu Sonderarbeitseinsätzen (z.B. bei Festen und Veranstaltungen usw.) Profil * einen Abschluss als Meister auf Grundlage der Handwerksordnung oder des Berufsbildungsgesetzes * technisches Verständnis und handwerkliches Geschick * körperliche Belastbarkeit * eine hohe Einsatzbereitschaft * Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung * Bereitschaft im Bedarfsfall auch außerhalb der Regelarbeitszeit tätig zu werden * Führerscheine der Klassen C/CE Wir bieten * eine unbefristete Vollzeitstelle * eine Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TVöD * vielseitige Aufgabengebiete mit Gestaltungsspielraum in einer dynamisch wachsenden Stadt * regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * einen krisensicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive * Jobticket, Job-Bike, Parkmöglichkeiten, * übliche Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (bspw. ZVK-Betriebsrente, Jahressonderzahlung) * flexible Arbeitszeitregelung APGW1_DE