Sales Manager (m/w/d) - Bauwesen
The BIG Jobsite –
Höchberg
Als innovatives und krisenfestes Familienunternehmen bieten wir seit über 50 Jahren Ingenieurdienstleistungen und Systemlösungen rund um unsere zentralen Kompetenzfelder Schwingungen, Strukturmechanik, Akustik und Immissionsschutz an. Unser Leitsatz: Developing people. Engineering the future. Denn wir sind überzeugt – Wissen ist nichts ohne Menschen, die es einsetzen! Standort : Höchberg (bei Würzburg) Bereich : Bauphysik, Baudynamik, Umwelt- und Immissionsschutz Zeitpunkt : Vollzeit – ab sofort Karrierelevel : Berufserfahrene Aufgaben Verantwortung für den Vertrieb unserer Dienstleistungen im Bauwesen mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum und langfristige Kundenbeziehungen Aufbau, Weiterentwicklung und Betreuung von Key Accounts in der DACH-Region Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien für neue Märkte und Key Accounts Aktive Portfolioentwicklung sowie Mitbestimmung der Positionierung durch Markt- und Wettbewerbsanalysen Ganzheitliche Begleitung von Projekten – von der Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung Enge Zusammenarbeit mit Fachingenieuren, Business Unit Leitung und Marketing Marktanalysen technischer Dienstleistungen mit Fokus auf Bauphysik, Nachhaltigkeit, Baudynamik und Immissionsschutz Direkte Berichtslinie an die Geschäftsleitung Profil Ausbildung: Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder kaufmännische Ausbildung, optional mit Weiterbildung als Fachwirt/Betriebswirt mit Schwerpunkt technischer Vertrieb Erfahrung: Fundierte Erfahrung in Geschäftsentwicklung und technischem Vertrieb, idealerweise im Bereich Engineering-Dienstleistungen (Berechnung, Messung) im Bauwesen Softskills: Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Eigenmotivation, Lernbereitschaft, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, starke analytische Fähigkeiten, unternehmerisches Gespür Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse Sonstiges: Reisebereitschaft (ca. 30 % der Arbeitszeit); vorwiegend innerhalb der DACH-Region Wir bieten Individuelle Wachstumsperspektiven Stärkenbasierte Weiterentwicklung, maßge- schneiderte Aufgabenpakete, flache Hierarchien und regelmäßige Entwicklungsgespräche Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und Firmenevents für die ganze Familie Zukunftssicherheit Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem krisenfesten Unternehmen Betriebliche Gesundheitsförderung Vielfältige Angebote rund um Bewegung und Ernährung sowie Sportgruppen (z. B. Laufen, Radfahren, Yoga), EGYM Wellpass Innovatives Arbeitsumfeld Verknüpfung von praktischer Anwendung und zukunftsweisender Forschung Firmenrabatte und Sonderkonditionen Corporate Benefits, JobRad-Leasing und Arbeitgeberzuschuss für die Cafeteria APGW1_DE