(Senior) Account Manager (m/w/d) - Nähe Berlin - Region Ost
trans-o-flex Express GmbH & Co. KGaA –
Ludwigsfelde
Aufgabenprofil: * Betreuung und Erweiterung des Kundenstamms im zugewiesenen Verkaufsgebiet * Erfassung des Logistikbedarfs unserer Kunden und Interessenten * Entwicklung kundenorientierter Logistiklösungen * Analyse kontinuierlicher Potenziale und den Wettbewerb * Eigenständige Generalisierung neuer Leads über Sichtadressen, Kaltbesuche oder per Telefon * Erstellung der Angebote sowie Verkaufsstatistiken und Führung von Preisgesprächen * Aktive Mitarbeit an der Umsetzung der Vertriebsziele * Enge, kooperative Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und den operativen Verantwortlichen der Niederlassung * Dokumentation der Aktivitäten sowie die Lead- und Opportunity-Entwicklungen inklusive aller benötigten Informationen in unserem CRM-System (C4C) * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Studium * Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Kurier-, Express-, Paketdienst-/Logistikbranche * Flexibilität durch Mobilität und Reisebereitschaft * Überzeugungskraft, professionelles Auftreten, Verhandlungssicherheit und verkäuferisches Talent * Eigenständiges, erfolgsorientiertes sowie strukturiertes Arbeiten * Gute Kenntnisse in der Nutzung des MS Office-Pakets * Verhandlungssicherheit in Englisch (Wort und Schrift) Work-Life-Balance: * Mobile-Office möglich * Flexibles Gleitzeitmodell * 30 Urlaubstage im Jahr * Freistellungstag für Ehrenamt Einarbeitung und Weiterbildung: * Mehrtägiges fachliches und operatives Onboarding sowie intensive Einarbeitung * Chance auf persönliche Weiterbildung und Weiterentwicklung * Angebot von regelmäßigen Fortbildungen durch unsere Training & Service GmbH * Erweiterung der fachlichen und unternehmensinternen Kompetenzen durch unser eigenentwickeltes Trainingsprogramm Arbeitsumfeld und Karrierechancen: * Dienstwagen inklusive Full-Service und Tankkarte – auch zur privaten Nutzung * Möglichkeit mit hoher Eigeninitiative Innovationen zu fördern, Entwicklungen voranzutreiben und Veränderungen durchzusetzen * Familiäres Arbeitsumfeld mit großem Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung * Hohe Entwicklungschancen in unserem mittelständischen und dynamisch wachsenden Unternehmen * Corporate Benefits * Prämiensystem (Mitarbeiter werben Mitarbeiter) * Günstige Verkehrsanbindung * Kostenfreie Parkplätze * Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen JBRP2_DE