ZFA (Zahnmedizinische/r Fachangestellte/r)
Gesundheit & soziale Dienste Karriere –
Fehrbellin
Die Kieferorthopädische Fachpraxis Dres. Himmelreich & Süss in Langen steht für moderne, evidenzbasierte Kieferorthopädie auf hohem fachlichem Niveau. Unsere Praxis ist digitalisiert, effizient organisiert und auf Wachstum ausgerichtet – fachlich wie menschlich. Dabei legen wir besonderen Wert auf klare Prozesse, professionelle Kommunikation und eine fundierte Patientenberatung. Gleichzeitig glauben wir: Qualität entsteht nicht nur durch Technik, sondern auch durch Teamkultur. Deshalb fördern wir nicht nur Fachkompetenz, sondern auch ein wertschätzendes Miteinander – in einem Umfeld, in dem man gerne Verantwortung übernimmt. Aufgaben * KFO-Assistenz: Unterstützung bei der Eingliederung und Aktivierung von festsitzenden und herausnehmbaren Apparaturen (Multiband, Aligner, lose Spangen) * Diagnostik: Erstellung von diagnostischen Unterlagen wie Intraoralscans (oder klassische Abdrücke), Fotos und Röntgenbilder (OPG und FRS) * Behandlungsmaßnahmen: Selbstständiges Arbeiten am Patienten unter Beachtung des Delegationsrahmens * Patienten-Coaching: Einweisung der Patienten in die Handhabung von Spangen und der richtigen Mundhygiene * Labor-Schnittstelle: Koordination mit dem praxiseigenen KFO-Labor Profil * abgeschlossene Ausbildung zur/zum ZFA - idealerweise bereits mit Erfahrung in der Kieferorthopädie (KFO-Kenntnisse sind ein Plus, aber kein Muss für motivierte Wechsler) * Geschicklichkeit und Fingerspitzengefühl * ein herzlicher und geduldiger Umgang mit all unseren Patienten - egal ob Groß oder Klein * sorgfältige Arbeitsweise und ein Auge für ästhetische Details Wir bieten * Eine modern ausgestattete Praxis mit vollständig digitalem Workflow * Klare Strukturen, ein stabiles Patientenaufkommen und exzellente Behandlungsbedingungen * Gründliche Einarbeitung in das kieferorthopädische Handwerk * Abwechslungsreiche Aufgaben und ein Umfeld, in dem handwerkliches Können geschätzt wird * Individuelle Fort- und Weiterbildungsförderung * Kollegiales Team mit gelebter Feedback- und Entwicklungskultur * Flexibilität in der Arbeitszeit- und Urlaubsgestaltung * Teamangebote, wie gemeinsame Auslandsreisen oder Gesundheitstage * Betriebliche Weiterbildung * Betriebsarzt/Betriebsärztin * Firmenevents * Kostenlose Getränke * Mentoring-Programm für Mitarbeiter * Mitarbeiter-Rabatt * Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens * Sprachkenntnisse werden vermittelt APGW1_DE