Administrator (m/w/d) SAP-Berechtigung und Compliance
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.
Für unseren Standort JUNGHANS Microtec GmbH in Dunningen-Seedorf suchen wir einen:
Administrator (m/w/d) SAP-Berechtigung und Compliance
- Sie übernehmen die Administration, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung von SAP-Berechtigungen und Rollen.
- Sie analysieren bestehende SAP-Berechtigungskonzepte, identifizieren kritische Berechtigungen und Funktionstrennungen (SoD) und führen Kontrollverfahren einschließlich der Dokumentation der Ergebnisse durch.
- Sie begleiten SAP-Prüfungen durch die interne Revision und Wirtschaftsprüfungsgesellschaften.
- Sie wirken an S/4HANA-Berechtigungsprojekten mit und übernehmen die fachliche Verantwortung oder die Teilprojektleitung im Berechtigungsumfeld.
- Sie koordinieren und überwachen die Durchführung von Wartungsmaßnahmen sowie das Einspielen von Support Packages zur kontinuierlichen Systemoptimierung und gestalten die Einführung eines Identity & Access Management (IAM) aktiv mit.
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes IT-orientiertes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung und bringen Kenntnisse im Bereich SAP-Berechtigungen und Rollenverwaltung mit.
- Sie können Erfahrung mit SAP-Systemen wie SAP ECC und S/4HANA vorweisen.
- Sie bringen idealerweise Kenntnisse im Umgang mit XAMS und CheckAud mit.
- Sie können erste theoretische oder praktische Kenntnisse der SAP-Architektur sowie ein grundlegendes Verständnis von SAP-Releases und Support Packages vorweisen.
- Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Eigenmotivation aus und haben Freude daran, sich in neue Themen und Technologien einzuarbeiten.
- Tarifliche Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten
- Familienunternehmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
Hinweis: Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bei Interesse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an.
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