Monteur / Techniker / Elektriker EMSR m/w/d

CNG Nord / NL HamburgHeide
Einleitung: Die
SPIE SAG GmbH
ist führend in den Marktsegmenten Breitbandausbau, Elektromobilität, Wasserstoff, Smart City & Beleuchtung sowie Großbatteriespeichersysteme. Mit über 5000 Mitarbeitern an über 100 Standorten deutschlandweit sind wir ein wichtiger Anbieter innovativer Lösungen für eine nachhaltige Zukunft.
Zur Verstärkung unseres bestehenden Teams suchen wir als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids für die Betreuung der Raffinerie Heide Dich als Monteur / Techniker / Elektriker EMSR m/w/d
Einsatzort: Hemmingstedt bei Heide
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben: Du führst die Inbetriebnahme, Wartung, Instandhaltung, Fehlersuche und Prüfung von elektrischen Anlagen durch Elektrische Anschlussarbeiten und die Verdrahtung von Schaltschränken nach Schaltplan gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben Du dokumentierst Mess- und Prüfergebnisse sorgfältig nach Prüfprotokoll Die Montage, Inbetriebnahme und der Umbau von MSR-Equipment sowie Rangierverdrahtungen nach Schaltplan führst Du zuverlässig aus Darüber hinaus erstellst Du Prüfprotokolle und führst Loopchecks zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit durch Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung z.B. als Elektriker / Elektroinstallateur / Mechatroniker m/w/d im Bereich der Mess-, Steuer und Regelungstechnik (EMSR) / Elektrotechnik sowie Quereinsteiger m/w/d als elektrotechnisch befähigte Person mit Nachweis Kenntnisse und Erfahrungen in der Mess-, Steuer- und Regeltechnik sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Verständnis von Schaltplänen und sicherer Umgang mit den gängigen Prüf- und Messmitteln Bereitschaft zum eigenverantwortlichen und motivierten Handeln aber auch Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten:
Unbefristete Anstellung
in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen mit einem hohen Anteil „grüner“ sowie innovativer Geschäftsaktivitäten Attraktives Gehal
t nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld) 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld Betriebliche Altersversorgung
mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
Moderne Ausrüstung
(Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung /
hochwertiger Arbeitskleidung
und hohe Sicherheitsstandards Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme
durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme) Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten
für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE) Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Corporate Benefits
– Rabatte bei vielen Marken und Shops Prämie bis zu 2.550€:
Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute Gemeinsam helfen:
Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond