Professur (m/w/d) für das Lehrgebiet "Volkswirtschaftslehre und quantitative Methoden"

Professur für Volkswirtschaftslehre (m/w/d) Ihr zukünftiges Aufgabengebiet • Vertretung der Volkswirtschaftslehre in voller Breite in den Studiengängen des Fachbereichs Management, Controlling, HealthCare (Schwerpunkte: Controlling, Internationales Management, Innovationsmanagement, Gesundheitsökonomie). • Durchführung von Lehrveranstaltungen in angewandter Statistik. • Lehre in deutscher und englischer Sprache. • Ausbau und Pflege des Netzwerks an Kooperationspartnern sowie Akquirierung und Durchführung von Drittmittelprojekten. • Beteiligung an den Forschungsinstituten der Hochschule, insbesondere mit thematischem Bezug zum Fachbereich. • Möglichkeit der Mitwirkung in der Weiterbildung. • Aktive Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung der Hochschule. Ihre Qualifikationen und Kompetenzen Formale Voraussetzungen • Abgeschlossenes volkswirtschaftliches Hochschulstudium mit ausgewiesenen Kenntnissen in Statistik und/oder Ökonometrie. • Qualifizierte Promotion als Nachweis der Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit. • Mindestens fünfjährige berufliche Praxis nach dem Studium, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs. • Pädagogische Eignung, nachgewiesen durch Erfahrungen in Lehre, Ausbildung oder Weiterbildung (idealerweise bereits Lehrerfahrung an einer Hochschule). Fachliche und methodische Kompetenzen • Erfahrung in der Anwendung quantitativer Methoden in volks- und/oder betriebswirtschaftlichen Fragestellungen (Forschung oder Unternehmenspraxis). • Kenntnisse und/oder Erfahrungen in Machine Learning-Algorithmen (MLA) und/oder weiteren KI-Methoden wünschenswert. • Nachweis besonderer Leistungen in praxisorientierter Forschung oder wissenschaftlichem Transfer. Persönliche Anforderungen • Befähigung und Motivation zu praxisorientierter Lehre. • Hohes Engagement in der persönlichen Betreuung der Studierenden. Unser Angebot • Attraktives Lehrumfeld mit starker Anwendungsorientierung, intensiver Zusammenarbeit mit Studierenden in kleinen Gruppen und Offenheit für innovative Lehrformen. • Kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team. • Breite Entfaltungsmöglichkeiten für Forschungs- und Transferprojekte. • Standort in der Metropolregion Rhein-Neckar – eine der wirtschaftlich stärksten Regionen Europas bei gleichzeitig hoher Lebensqualität. • Flexible Gestaltung von Arbeitszeit und -ort, moderne Ausstattung und umfangreiche Angebote im Gesundheitsmanagement. • Kostenlose Parkplätze und hauseigene Kindertagesstätte. • Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch Personalentwicklungsmaßnahmen (Neuberufenen-Programm, hochschuldidaktische Angebote). • Vergütung nach Besoldungsgruppe W2 (Landesbesoldungsordnung W, Landesbesoldungsgesetz Rheinland-Pfalz). Hinweise zur Stelle • Die Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen (HWG) erwartet eine hohe Präsenz der Lehrenden am Hochschulort. • Die HWG steht für Vielfalt und begrüßt Bewerbungen unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung oder sexueller Orientierung/Identität. • Qualifizierte Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert; die HWG strebt eine Erhöhung ihres Anteils in Forschung und Lehre an. • Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. • Die HWG ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Stellenanzeige automatisch mit KI zusammengefasstWirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Wissenschaftsmanagement Wissenschaftsmanagement Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Hochschule für angewandte Wissenschaften Sonstige Hochschule Vollzeit