Projektleiter / Ingenieur (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement – Schwerpunkt Versorgungstechnik (HK

Leibniz-Institut für Naturstoff- Forschung und Infektionsbiologie e.V. - Hans-Knöll-Institut – (HKJena
Stellenbeschreibung:
STELLENAUSSCHREIBUNG HKI-17/2025 Am
Leibniz-Institut für Naturstoff-Forschung und Infektionsbiologie
(Leibniz-HKI) erforschen wir die Pathobiologie von Mikroorganismen und entwickeln neue Naturstoff-basierter Wirkstoffe für die Behandlung von Infektionskrankheiten. Das
Team Bau- und Gebäudemanagement
ist verantwortlich für den sicheren, wirtschaftlichen und nachhaltigen Betrieb sowie die ganzheitliche Bewirtschaftung aller Gebäude und technischen Anlagen des Instituts. Dazu gehören die Planung, Steuerung und Überwachung sämtlicher Betriebs-, Wartungs- und Instandhaltungsprozesse sowie die kontinuierliche Optimierung der technischen und energetischen Gebäudeperformance. Zur Unterstützung unseres
Teams Bau- und Gebäudemanagement
suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter / Ingenieur (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement – Schwerpunkt Versorgungstechnik (HKLS)
Ihre Aufgaben:
Projektleitung & Modernisierung:
Sie führen und steuern anspruchsvolle Projekte, Erweiterungs- und Ersatzinvestitionen an unseren komplexen baulichen und gebäudetechnischen Anlagen. Instandhaltungsmanagement:
Sie planen, koordinieren und überwachen alle Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen im Bereich der Versorgungstechnik (Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär). Dienstleister- und Vergabemanagement:
Von der Ausschreibung über die Verhandlung bis zur Vergabe von Bau- und FM-Leistungen haben Sie die Fäden in der Hand. Sie steuern externe Fachplanungsbüros, Sachverständige und ausführende Firmen und sichern Qualität sowie Wirtschaftlichkeit. Nachhaltigkeit im Fokus:
Sie wirken aktiv beim Energiemonitoring und Energiemanagement mit, um die CO2-Bilanz und Nachhaltigkeit unseres Instituts kontinuierlich zu verbessern. Anlagen-Know-how:
Durch regelmäßige Begehungen und Funktionskontrollen sichern Sie den laufenden Betrieb, veranlassen Störungsbehebungen und halten unsere Anlagen- und Gebäudedaten up to date. Schnittstelle zur Forschung:
Sie arbeiten eng und partnerschaftlich mit unseren wissenschaftlichen Abteilungen und Sicherheitsbeauftragten zusammen, um eine optimale Forschungsinfrastruktur zu garantieren. Was Sie idealerweise mitbringen:
Fundierte Ausbildung / Studium:
Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Bachelor, Master) der Fachrichtungen Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, TGA, Energie- und Umwelttechnik oder Elektrotechnik. Alternativ besitzen Sie eine technische Berufsausbildung mit einer erfolgreichen Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister (m/w/d). Fachkompetenz:
Sie bringen fundierte Kenntnisse im technischen Gebäudemanagement sowie Erfahrung in der Projektsteuerung mit. Wirtschaftliches Denken:
Sie arbeiten selbstständig, zielorientiert und behalten Budgets sowie Qualitätsstandards fest im Blick. Kommunikationsstärke:
Im Umgang mit internen Stakeholdern aus der Wissenschaft und externen Partnern überzeugen Sie durch ein souveränes, diplomatisches und professionelles Auftreten. Worauf Sie sich freuen können:
Sinnstiftendes Umfeld:
Sie verwalten nicht irgendwelche Immobilien, sondern schaffen das technische Fundament für Spitzenforschung und Innovation. Planbarkeit statt Projektstress:
Keine ständigen Dienstreisen oder der typische Termindruck eines reinen Planungsbüros – Sie arbeiten an einem festen, hochmodernen Standort mit familienfreundlichen Arbeitszeiten. Sicherheit des öffentlichen Dienstes:
Ein krisensicheres Arbeitsverhältnis mit einer transparenten Vergütung nach TV-L (inkl. Jahressonderzahlung) und einer starken betrieblichen Altersvorsorge (VBL). Work-Life-Balance:
30 Tage Jahresurlaub – und am 24.12. sowie 31.12. haben Sie garantiert frei, ohne dafür Urlaubstage opfern zu müssen. Entwicklungspotenzial:
Eine strukturierte Einarbeitung in unsere spezifische Infrastruktur sowie maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote (z. B. im Bereich Energieeffizienz / Nachhaltigkeit). Teamkultur:
Ein kollegiales, von Respekt und gegenseitiger Unterstützung geprägtes Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung großgeschrieben wird. Bewerbung:
Das Leibniz-HKI ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und Vielfalt zu sein und Inklusion am Arbeitsplatz zu fördern. Es strebt an, den Anteil unterrepräsentierter Gruppen bei gleicher Eignung zu erhöhen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, bisherige Arbeiten, Empfehlungsschreiben, Arbeitszeugnisse) über das
Bewerbungsportal des Leibniz-HKI
ein. Die Ausschreibung endet am
31.07.2026 , aber die Sichtung der Bewerbungen wird fortlaufend durchgeführt. Leibniz-Institut für Naturstoff-Forschung und Infektionsbiologie Adolf-Reichwein-Straße 23 | 07745 Jena