Redakteur Beschreibende Dokumentation (m/w/d)

Aufgaben Vollkommen selbständige Bearbeitung baumuster-/systemübergreifend von Wartungs-, Reparatur-, Prüf- und Fehlersuchverfahren für mechanisch/hydraulische und elektrisch/elektronische Systeme Schulungsunterlagen und -Durchführung für mechanisch/hydraulische und elektrisch/elektronische Systeme Selbständige Erarbeitung und Erstellung von: Studien und Konzepten Analysen von Systemen in Bezug auf Zuverlässigkeit, Wartbarkeit, Sicherheit und Prüfbarkeit Beschaffung von deutschen/fremdsprachlichen technischen Unterlagen, die zur Erstellung von technischer logistischer Dokumentation benötigt werden (z.B. aus EDV-Systemen, Archiven, von Zulieferern, aus der Konstruktion, usw.) Selbständige Analyse und Bewertung der beschafften Unterlagen bezüglich ihrer Umsetzung in die zu erstellende Dokumentation Eigenverantwortliche Erstellung von praxisgerechter Dokumentation unter Berücksichtigung nationaler/internationaler Richtlinien - GAF T.O. A-0-1, H011, M011, ASD S1000D, militärische und zivile Spezifikationen Sicherstellen der technischen, formalen und sprachlichen Richtigkeit der in seinem Verantwortungsbereich erstellten Texte und Abbildungen Anwendung des Dokumentationsprozesses Teilnahme an Infokonferenzen, Facharbeitskreisen, Planungs- und Terminbesprechungen Korrespondenz mit internen/externen Fachabteilungen, diversen Unterauftragnehmern und Auftraggebern Profil Technisches Studium oder Techniker mit einem fundierten theoretischen Wissen und einer vielseitigen praktischen Ausbildung im Maschinen-, Flugzeug-, Schiffbau, Elektrik oder Elektronik Grundlegende Kenntnisse in der technischen Dokumentation und Logistik Fähigkeit, aus technischen Konstruktions- und Bauunterlagen logistische Systeme abzuleiten und entsprechende logistische Unterlagen zu erstellen Englisch in Wort und Schrift Die Behandlungen der Problemstellungen und die Umsetzung der Anforderungen erfordert große fachliche Erfahrungen und systemtechnische Übersicht, selbständiges Denken, systematisches Vorgehen und den versierten Umgang mit den EDV-Systemen Wir bieten An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit), auch im mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Das Gefühl eines StartUp-Unternehmens mit den Vorteilen eines Großkonzerns Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy Mitarbeiterbenefits, z. B. Mitarbeiteraktienkaufprogramm oder Corporate Benefits Plattform Kantine für unsere Mitarbeiter Kostenlose Parkmöglichkeiten APGW1_DE