Technical Manager FSTDO (m/f/d)

Hightech trifft reale Einsatzerfahrung: Als Joint Venture von AIRBUS und ADAC gestaltet HMotion moderne Simulatortrainings für internationale Helikoptercrews. In unserem Trainingszentrum Oberpfaffenhofen bei München sorgst du dafür, dass unsere Simulatoren reibungslos laufen und höchste Trainingsqualität für die Sicherheit im Flugbetrieb gewährleistet ist.

Deine Rolle bei HMotion

• Simulatorbetrieb sicherstellen: Du verantwortest den ordnungsgemäßen und zuverlässigen Betrieb unserer Full Flight Simulatoren (FSTDs) und stellst die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Herstellervorgaben und interner Prozesse sicher.
• Technischen Betrieb koordinieren: Du sorgst für einen reibungslosen technischen FSTD-Betrieb, koordinierst die Fehlerbehebung und stellst eine fristgerechte Dokumentation sowie Nachverfolgung im Ticket- und Fehlermanagement sicher.
• Regulatorische Anforderungen umsetzen: Du bewertest behördliche Vorgaben, setzt diese um und stellst deren Einhaltung sicher.
• Wartung & Qualifikation gewährleisten: Du sorgst dafür, dass QTGs und Wartungsmaßnahmen termingerecht durchgeführt, dokumentiert und entsprechend der gesetzlichen sowie betrieblichen Anforderungen umgesetzt werden.
• Technisches Team steuern: Du führst unser technisches Team im operativen Tagesgeschäft, koordinierst Aufgaben und Ressourcen und sorgst für einen effizienten Simulatorbetrieb.

Was du mitbringst

• Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise in Flugsimulation oder Luftfahrtbetrieb mit Führungserfahrung.
• Technische Erfahrung (z. B. Flugsimulatoren, Luftfahrttechnik, operative Abläufe), ein technisches Studium oder eine technische Ausbildung.
• Strukturierte, analytische Arbeitsweise und Interesse an komplexen technischen Systemen und Luftfahrtprozessen.
• EASA FSTD-Kenntnisse oder regulatorische Erfahrung von Vorteil – Einarbeitung möglich.
• Teamorientierte Kommunikation, digitale Kompetenz und Begeisterung für Hubschrauber- und Simulationstechnologie.

Was HMotion dir bieten kann

• Angenehmes Arbeitsumfeld: Offene „Du“-Kultur und ein Team, das Wert auf Zusammenarbeit legt – ergänzt durch eine bezuschusste Kantine sowie kostenlose Getränke inklusive Kaffee.
• Individuelle Weiterentwicklung: Wir fördern deine persönliche und fachliche Entwicklung – abgestimmt auf deine Stärken und Ziele.
• Attraktive Rahmenbedingungen: Neben betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen hast du die Möglichkeit, im Rahmen deiner Aufgaben und in Abstimmung mit dem Team bis zu 2 Tagen im Homeoffice zu arbeiten.

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