Tierpflegerin/Tierpfleger (w/m/d) (50% oder 100%)

Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.

Die Arbeitsgruppe Weidinger am Institut für Biochemie und Molekulare Biologie der Universität Ulm sucht eine/n

Tierpflegerin/Tierpfleger (w/m/d) (50% oder 100%).

Unsere Arbeitsgruppe betreibt Grundlagenforschung zu den Mechanismen der Regeneration in Zebrafischen, www.uni-ulm.de/weidinger. Wir betreiben eine Zebrafisch-Tierhaltung mit 10.000 Aquarien; das Wohlbefinden der Fische ist uns ein zentrales Anliegen und essentiell für unsere Forschung. Wir suchen eine/n engagierte Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) (gerne auch in Teilzeit), die / der die Ziele unserer AG mitträgt und sich um unsere Fische kümmert.

• Übernahme aller tierpflegerischen Tätigkeiten in der Haltung von Zebrafischen
• Dokumentation nach gängigen tierschutzrechtlichen Anforderungen
• Teilnahme an Wochenend- und Feiertagsdiensten
• Durchführung von Reinigungs- und Hygienemaßnahmen
• Mitarbeit an der Wartung der technischen Anlagen
• Mitarbeit an der Zucht von Zebrafischen: Ansetzen und Ernten von Kreuzungen, Sortieren von Embryonen etc.

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Tierpflegerin / Tierpfleger oder Fischwirtin / Fischwirt (möglichst im Bereich Forschung und Klinik)
• Kenntnisse in der Zucht und Haltung von Tieren (auch genetisch verändert)
• Eigenständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise und Einsatzbereitschaft
• EDV-Kenntnisse (zur Pflege unserer Tierhaltungssoftware)
• Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Englisch-Kenntnisse, mindestens auf B1 Niveau, zur Kommunikation mit nicht-deutschsprachigen AG-Mitgliedern

• Die Stelle kann sowohl in Teilzeit oder Vollzeit besetzt werden. Sie ist zunächst bis 30.06.2028 befristet, eine Verlängerungsmöglichkeit besteht
• Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-L (TdL: TV-L) in Entgeltgruppe E6. Die konkrete Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation sowie der auszuübenden Tätigkeit. Die jeweilige Erfahrungsstufe richtet sich nach der einschlägigen Berufserfahrung.
• Jahressonderzahlung
• Vielfältige Angebote zur Weiterbildung und Qualifizierung
• Vielseitige, zukunftsorientierte und interdisziplinäre Tätigkeit
• Kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten Team
• Sehr gute Einarbeitung unter fachlich kompetenter Anleitung
• Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. betriebseigene Kindergarten und Kinderkrippe, Personalwohnheim und Zuschuss ÖPNV
• Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Kooperationen mit verschiedenen Fitnessstudios)
• Vielfältige Corporate Benefits/Vergünstigungen

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