TUV2608-19d Bauingenieur*in Schwerpunkt Baubetrieb oder Architekt*in mit Schwerpunkt Hochbau (w/m/d)

Über die Universität zu KölnWir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.Im Dezernat Gebäude- und Liegenschaftsmanagement wird ein*e Bauingenieur*in mit Schwerpunkt Baubetrieb oder ein*e Architekt*in mit Schwerpunkt Hochbau in der Abteilung 53 Technisches Gebäudemanagement gesucht. In unmittelbarer Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen und ggf. den Bauabteilungen sind Sie für die Steuerung von hochbautechnischen Maßnahmen und für den Betrieb und die Instandhaltung der Gebäudeeinrichtungen für Lehre und Forschung zuständig. Um die Betriebssicherheit langfristig zu gewährleisten, sind in verschiedenen Gebäudearten von Schul- und Seminargebäuden über Büro- und repräsentative Gebäude bis hin zu hochtechnischen Laborgebäuden diverse Projekte im Bereich Erneuerung und/oder Verbesserung durchzuführen.Mehr über unseren Arbeitsalltag im Dezernat erfahren Sie unter: Website AufgabenKoordination, Planung, Bauleitung und Projektsteuerung für das Fachgebiet HochbauBauleitung, Bauüberwachung, Projektsteuerung sowie Bauzustandsbesichtigung innerhalb der allgemeinen BauunterhaltungGrundlagenermittlung, Genehmigungsplanung, Ausschreibung, Vergabe, Objektüberwachung und Abrechnung über alle HOAI-LeistungsphasenBeratung und Bewertung vorliegender BauunterlagenIhr Profilabgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen / Architektur oder HochbauInteressenschwerpunkt im Bereich Bauen im Bestand, in der Laborbautechnik und Denkmalpflegemehrjährige BerufungserfahrungKenntnisse im Umgang mit den Leistungsphasen der HOAI, VOB und VgV sind erforderlichsehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift (Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B2 für den sicheren Austausch mit Kolleg*innen und Nutzenden)eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Durchsetzungs- und Entscheidungsvermögen sowie ein hohes Maß an Flexibilitätsicherer Umgang im Bereich der Anwendung von MS-Office-Programmen, SAP-Anwendungen sind von VorteilWir bieten Ihnenein vielfältiges und chancengerechtes ArbeitsumfeldUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familieflexible Arbeitszeitmodelleumfangreiches WeiterbildungsangebotAngebote im Rahmen des Betrieblichen GesundheitsmanagementsMöglichkeit zur mobilen ArbeitDie Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit (39,83 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist unbefristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 11 TV-L.KontaktBitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügter Nachweise für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: Website. Die Kennziffer ist TUV2608-19d.Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Katrin Michelis (k.michelis@verw.uni-koeln.de) und schauen Sie in unsere FAQs.