W 3- Professur für Wirtschaftsinformatik, insb. Sichere Informationssysteme und Digitale Souveränität

Professur (W3) für Wirtschaftsinformatik, insb. Sichere Informationssysteme und Digitale Souveränität In der Fakultät für Informatik und Data Science ist eine Professur der Besoldungsgruppe W3 für Wirtschaftsinformatik, insbesondere Sichere Informationssysteme und Digitale Souveränität im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Forschungsschwerpunkte Forschungsthemen der/des Stelleninhaber/in (w/m/d) umfassen methodische Ansätze zur Gewährleistung von Sicherheit, Vertrauen und digitaler Souveränität in Informationssystemen und Wertschöpfungsnetzwerken sowie wirtschaftliche und organisatorische Aspekte sicherer Informationssysteme, darunter: • Risikomanagement • Security and Privacy by Design • Sicherheit der Softwarelieferketten • Zugriffskontrolle und Compliance • Threat Intelligence und Schwachstellenmanagement • Künstliche Intelligenz in der Cybersicherheit • IT- und IoT-Security Management • Sicherheit in Process Science • Souveräne Datenökosysteme und IT-Infrastrukturen • Governance Digitaler Plattformen und Sicherheit in Wertschöpfungsnetzen • Digitale Souveränität in Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung Die/der Stelleninhaber/in soll innovative Konzepte und Technologien entwickeln, die die Sicherheit von Daten, digitalen Systemen und Infrastrukturen sowie deren Selbstbestimmung in Transformationsprozessen stärken. Zudem wird eine Beteiligung an Kooperationen innerhalb des KI-Netzwerks Bayern – insbesondere mit themennahen Verbünden – erwartet. Anforderungen • Nachweis akademischer Exzellenz durch Publikationen in hochrangigen Fachzeitschriften und auf internationalen Konferenzen • Erfolgreiche Einwerbung und Durchführung kompetitiver Drittmittelprojekte • Hohe Sichtbarkeit in der internationalen Scientific Community • Lehrerfahrung in einschlägigen Bachelor- und Masterstudiengängen • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kollegen/innen anderer Fakultäten • Beteiligung an akademischer Selbstverwaltung und Lehre Einstellungsvoraussetzungen (gem. Art. 57 Abs. 1 BayHIG) • Abgeschlossenes Hochschulstudium • Pädagogische Eignung • Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, in der Regel durch eine Promotion nachgewiesen • Zusätzliche wissenschaftliche Leistungen, z. B. durch: • Habilitation oder gleichwertige Leistungen (auch außerhalb des Hochschulbereichs) • Leistungen im Rahmen einer Juniorprofessur • Leitung einer Nachwuchsgruppe (unter den Voraussetzungen des Art. 98 Abs. 10 Satz 5 BayHIG) Die Universität Regensburg fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Professuren an. Qualifizierte Wissenschaftlerinnen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die beamtenrechtlichen Voraussetzungen richten sich nach dem Bayerischen Beamtengesetz (BayBG) und dem Bayerischen Hochschulinnovationsgesetz (BayHIG). Die Altersgrenze gemäß Art. 60 Abs. 3 BayHIG ist zu beachten. Stellenanzeige automatisch mit KI zusammengefasstMathematik Informatik Wirtschaftsinformatik Mathematik Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Universität Vollzeit