Human Resources Business Partner

HR Business Partner (m/w/d) gesucht | Bis zu 120.000 € | Krefeld-Uerdingen

Du möchtest HR nicht nur verwalten, sondern als strategischer Partner aktiv mitgestalten?

Für unseren Kunden aus der Chemie- und Kunststoffindustrie suchen wir einen erfahrenen

HR Business Partner (m/w/d), der Management und Führungskräfte kompetent berät und die lokale HR-Strategie im internationalen Kontext vorantreibt.

Deine Aufgaben:

Strategische Beratung des Managements und der Führungskräfte in HR-, Organisations- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen

Entwicklung und Umsetzung der lokalen HR-Strategie

Steuerung von Talentmanagement, Nachfolgeplanung und Mitarbeiterentwicklung

Verantwortung für Performance Management und Führungskräfte-Coaching

Betreuung komplexer Employee-Relations-Themen und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Mitwirkung an internationalen HR-Projekten sowie Change- und Transformationsprozessen

Das bringst du mit:

Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Personalmanagement oder vergleichbar

Idealerweise fünf bis zehn Jahre Erfahrung in einer generalistischen HR-Funktion

Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie ausgeprägtes Business-Verständnis

Erfahrung in einem internationalen Unternehmensumfeld

Analytische Stärke und sicherer Umgang mit HR-Kennzahlen

Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Darauf kannst du dich freuen:

Jahresbruttogehalt von 100.000 bis 120.000 €

Globales und leistungsbezogenes Bonusprogramm

Flexible Arbeitsgestaltung

Trainings, Coaching und Mentoring

Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme und weitere Zusatzleistungen

Wertschätzende Kultur mit Fokus auf Vielfalt und individuelle Entwicklung

Standort: Krefeld-Uerdingen

Start: ab sofort

Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Kunden

Interesse? Dann freue ich mich auf deine Nachricht oder deine Bewerbung!

julia.cyzewski@hays.de

Referenznummer: 893241/1