Projektmanagerin / Ingenieurin Digitale Schaltungsdokumentation (m/w/d)

Ich entwickle die CAD-Toollandschaft von 50Hertz weiter und gestalte die digitale Zukunft der Schaltungsdokumentation.

Das macht diesen Job für mich interessant: Die Schaltungsdokumentation ist eine zentrale Grundlage für Planung, Bau, Betrieb und Instandhaltung der 50Hertz Anlagen. In dieser Rolle definiere ich die strategische Ausrichtung der Dokumentations- und Toollandschaft und schaffe die Grundlagen für einheitliche Prozesse, Datenmodelle und Standards. Ich arbeite an der Einführung neuer elektrischer CAD-Lösungen, gestalte deren Integration in die Unternehmensprozesse und unterstütze die technischen Asset Manager*innen bei der nachhaltigen Umsetzung. So schaffe ich eine Grundlage für einen sicheren Netzbetrieb und die Energiewende.

Meine Aufgaben:

• Analyse der aktuellen Schaltungsdokumentation bei 50Hertz, Beschreibung aktueller Anwendungsfälle und Arbeitsweisen zur Ableitung eines Zielbilds der digitalen Schaltungsdokumentation inklusive Tool-Anforderungen, Umsetzungs-Roadmap und Rollenmodell,
• Fachliche Steuerung der Bewertung, Auswahl und Einführung neuer elektrischen CAD-Tools (wie bspw. EPLAN oder Engineering Base) inkl. notwendiger Ausschreibungen, Beschreibung neuer Arbeitsweisen sowie Überarbeitung technischer Richtlinien,
• Übernahme der Product-Owner-Rolle im Asset Management in Richtung IT zur Integration der neuen Software in unsere 50Hertz-Datenmodelle,
• Sicherstellen der erfolgreichen Einführung und nachhaltigen Nutzung der neuen Softwarelösungen durch User-Tests, Schulungen, fachliche Beratung und zielgruppengerechte Kommunikation,
• Mitwirkung in branchenweiten Fachgremien der Energiewirtschaft und Hinwirken auf ein einheitliches Vorgehen im Bereich der Übertragungsnetzbetreiber.

Meine Kompetenzen:

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik, Energiewirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation und ein ausgeprägtes Verständnis für digitale Dokumentations-prozesse,
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bewertung, Einführung oder fachlichen Beratung von elektrischen CAD-Systemen sowie im Zusammenspiel zwischen Fachbereich, IT und externen Dienstleistern,
• Fähigkeit, fachliche Anforderungen zu strukturieren, zu priorisieren und in tragfähige Standards, Datenmodelle, Prozesse und Roadmaps für moderne Engineering-Lösungen wie Engineering Base, EPLAN oder vergleichbare Systeme zu überführen,
• Ausgeprägte Team-, Projektmanagement- und Kommunikationsfähigkeit auf hohem Niveau sowie Erfahrung in der strukturierten Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projektteams, Stakeholdern und externen Partnern,
• Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch (C1) und Englisch (B2) in Wort und Schrift.
  

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (teilweise von zuhause) möglich.
• Chance, die Energiewende selbst voranzubringen
• Mitarbeitendenrestaurant, in dem täglich drei Menüs frisch gekocht werden
• Zentrale Lage direkt am Berliner Hbf
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kita sowie ein Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe
• Ausgesprochen kollegiales Umfeld
• Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen
• Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto
• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung
• 30 Tage Urlaub
• Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest)
• Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr
• Innovativ: Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen.
• Fahrrad-Leasing (inkl. privater Nutzung des Dienstrads)
• Divers: Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance.
• Verantwortungsvoll: Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen.
• Gemeinschaftlich: Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung.
• Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin