Projekt- / Portfoliomanager (m/w/d) – Data Analytics
Die Sparkassen Rating und Risikosysteme (SR) ist der zentrale Dienstleister für Verfahren des Risikomanagements in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir unterstützen die Institute mit Standardlösungen in den Bereichen der Risikomessung und -steuerung, der regulatorischen Banksteuerung sowie im Vertrieb mit Data-Analytics-Lösungen. Gemeinsam mit unseren Partnern bieten wir den Instituten, von der Konzeption der Verfahren, über deren Weiterentwicklung, IT-Umsetzung und Umsetzungsunterstützung, zentrale und standardisierte Lösungen an.
Projekt- / Portfoliomanager (m/w/d) – Data Analytics
ab sofort suchen wir im Fachbereich Integration und Vertriebsplanung
Wir bieten Dir:
- Eine unbefristete Tätigkeit in einem hoch versierten Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben und einem attraktiven Vergütungspaket
- 30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage und zusätzlichen Sonderurlaub für besondere Anlässe
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Individuelle interne | externe Weiterbildung über unsere Akademie
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Option zum mobilen Arbeiten für eine echte Work-Life-Balance
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Zuzahlung zum Jobticket und Essensgutscheine
- Dienstrad-Leasing (JobRad) als zusätzliches Mobilitätsangebot
- Kostenfreie Girokontoführung inkl. Visa Card Gold bei der Berliner Sparkasse
- Interne Veranstaltungen: Meet-Ups, Afterworks, Sommer- und Weihnachtsfeste
- Zentraler und moderner Arbeitsplatz im Herzen und über den Dächern von Berlin
Das erwartet Dich:
- Strategische Projektverantwortung: Du steuerst das gesamte Projektportfolio der Einheit „Data Analytics Integration & Vertriebsplanung“. Dabei gestaltest Du maßgeblich unsere Kernfelder – von der Analysedienstleistung über die moderne Vertriebsplanung bis hin zum strategischen Aufbau unserer Analyseumgebung.
- Netzwerker aus Überzeugung: Du agierst als unser Botschafter in der Sparkassen-Finanzgruppe. Die vertrauensvolle Kommunikation und der Austausch mit Verbänden, Instituten und Verbundpartnern sind das Fundament Deiner täglichen Arbeit.
- Vom Ziel zum Fahrplan: Du fungierst als Übersetzer zwischen Business-Visionen und technischer Umsetzung. Du entwickelst belastbare Projekt-Roadmaps und treibst deren konsequente Umsetzung mit Gespür für Timing und Qualität voran.
- Transformations-Treiber: Du gibst Dich nicht mit dem Status quo zufrieden. Als Motor des Wandels begleitest Du komplexe Transformationsprozesse und stellst deren nachhaltige Verankerung in der Organisation sicher.
- KI-Pionier: Du erkennst die Potenziale von KI-Anwendungen, bevor andere sie auf dem Schirm haben. Du übernimmst die aktive Rolle bei der Evaluierung und Integration zukunftsweisender KI-Technologien in unsere Prozesslandschaft.
- Sparringspartner der Bereichsleitung: Du bist das operative Rückgrat des Bereichs und arbeitest in einer engen, vertrauensvollen Partnerschaft direkt mit der Bereichsleitung zusammen, um die strategische Ausrichtung maßgeblich mitzuprägen.
Das bringst Du mit:
- Fundierte Expertise: Du verfügst über einen Masterabschluss (quantitativ / wirtschaftswissenschaftlich) oder eine vergleichbare Qualifikation, untermauert durch fundierte Erfahrung im Bankensektor.
- Sparkassen-DNA: Du bist tief verwurzelt in der Sparkassen-Finanzgruppe. Deine 3–5-jährige Erfahrung in Data- oder IT-Projekten ermöglicht es Dir, unsere spezifischen Strukturen und Anforderungen sicher zu navigieren.
- Sprachliche Präzision: Du kommunizierst sicher und gewandt auf Deutsch (C1-Niveau) – egal ob im direkten Gespräch, in der Gremiensitzung oder in schriftlichen Konzeptpapieren.
- Teamplayer mit Charakter: Du weißt, dass herausragende Ergebnisse nur durch ein starkes Team entstehen. Du förderst eine Arbeitskultur, die von echtem Respekt, hoher Wertschätzung und einer Portion Humor lebt – auch wenn es in der heißen Projektphase einmal stressig wird.
Kontakt:
Herr Emanuel Reitzenstein
per E-Mail an karriere@s-rating-risikosysteme.de
Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, bitte ausschließlich über unser Online-Bewerberportal unter
www.s-rating-risikosysteme.de/ Karriere_bei_uns
Mehr über uns auf
www.s-rating-risikosysteme.de
Bitte beachten Sie, dass die S Rating und Risikosysteme GmbH keine unaufgefordert durch Personalvermittlungen zugesandten Profile akzeptiert. Kommt es zur Berücksichtigung oder Einstellung von Kandidat:innen, deren Profile durch Personalvermittlungen mit denen kein Vertragsverhältnis besteht, übersandt wurde, besteht daher kein Vergütungsanspruch.
