STELLVERTRETENDER CHEFARZT (m/w/d)

Aufgaben

• Fachliche Leitung: Unterstützung des Chefarztes
  in der Leitung der Klinik und des ärztlichen Teams, sowie Mitgestaltung
  bei der strategischen Weiterentwicklung der Klinik und der
  konzeptionellen Ausrichtung
• Führung des Teams: gemeinsame fachliche und disziplinarische Leitung des ca. 10-köpfigen therapeutischen Teams (inkl. Einsatzplanung)
• Medizinische Verantwortung:
  Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs in der klinischen
  Patientenversorgung, sowie bei Bedarf Durchführung von
  Kriseninterventionen
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit: enge Kooperation mit den verschiedenen Fachbereichen in unserer Klinik
• Supervision und Weiterbildung: Durchführung von Supervision und regelmäßigen Weiterbildungen für das Team
• Qualitätssicherung:
  Sicherstellung der Einhaltung von medizinischen Standards und
  Durchführung regelmäßiger Qualitätskontrollen, sowie Kontakt zu
  Krankenkassen und dem Medizinischen Dienst
• Repräsentation der Klinik: Vertretung der Klinik nach außen bei Veranstaltungen, Kongressen und in der Zusammenarbeit mit Kostenträgern

Qualifikation

• Abgeschlossene Facharztausbildung: Facharzt / Fachärztin für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie
• Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der psychosomatischen Akutmedizin in einer leitenden Funktion
• Führungskompetenz: Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams sowie im Umgang mit interdisziplinären Arbeitsprozessen
• Hohe Sozialkompetenz: Fähigkeit, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld zu schaffen und ein positives Betriebsklima zu fördern
• Kommunikationsstärke: Empathie, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein: Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und in Abwesenheit des Chefarztes die Klinik souverän zu führen

Benefits

• Verantwortung und Gestaltungsspielraum: Sie haben die Möglichkeit, die strategische und fachliche Ausrichtung der Klinik aktiv mitzugestalten
• Exklusive Therapieansätze:
  Arbeiten Sie mit besonderen Therapie-Elementen wie
  Großgruppen-Gemeinschaftstherapie, Familienwoche, emotionsfokussierten
  Verfahren
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: regelmäßige Fall- und Teamsupervisionen, Fortbildungen, sowie Fortbildungsurlaub
• Attraktive Vergütung: leistungsgerechte Bezahlung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und jährliche Kurz-Sabbaticals
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Angebote wie Job Bike-Leasing, Gesundheitsprogramme und Corporate Benefits (Einkaufsvorteile bei namhaften Anbietern)
• Wunderschöne Lage: Hoher Freizeitwert und Lebensqualität im malerischen Allgäu