Vermessungstechniker / Bachelor für Werks- und Ingenieurvermessung (m/w/d)
Currenta –
Krefeld
## Das kannst Du bei uns bewegen Die CURRENTA Gruppe sucht Dich für die Business Unit Site! Für unseren Standort Leverkusen und Krefeld-Uerdingen suchen wir jeweils einen Vermessungstechniker oder Bachelor Vermessung/Geodäsie (m/w/d). Als Vermessungsexperte\*in übernimmst Du bei uns diese Aufgaben: - Eigenverantwortliche Planung, Vorbereitung und Ausführung vermessungstechnischer Aufgabenstellungen wie Gebäude-, Leitungs- und Topografieeinmessung, kleinere Absteckungsaufgaben sowie Laserscan und GPS-Vermessung als Ein-Mann-Messtrupp. - Ausarbeitung, Auswertung und Ausgleichungsrechnung von durchgeführten Vermessungsaufgaben inklusive Feldbucherstellung. - Qualitätssicherung der Übernahme von Vermessungsergebnissen in die Dokumentation einschließlich der Verwaltung der Feldbücher. - Beratung unserer Kunden hinsichtlich Unterstützung und Erbringung vermessungstechnischer Leistungen. - Verantwortlich für die Pflege und Fortführung geodätischer Grundlagen für Planungs-, Bau- und Dokumentationszwecke. - Wartung und Pflege der Vermessungsgeräte. ## Das bringst Du mit - Du bist ausgebildeter Vermessungstechniker (m/w/d) oder hast einen Bachelorabschluss in Vermessung / Geodäsie. - In der Umsetzung vermessungstechnischer Aufgabestellungen, dem Umgang mit Vermessungsgeräten und in der Anwendung von CAD- und GI-Systemen bist Du sicher. - Dich zeichnet Deine selbständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus und hast die Bereitschaft, Dich in neue Themenfelder einzuarbeiten. - Du bist engagiert, ein Teamplayer und arbeitest gern im Außen- und Innendienst. - Idealerweise konntest Du bereits erste Berufserfahrung sammeln, auch Berufseinsteiger mit entsprechender Qualifikation sind willkommen. - Führerschein Klasse B ## Darauf kannst Du Dich freuen Von CURRENTA kannst Du ruhig etwas mehr erwarten. Denn neben vielfältigen und spannenden Aufgaben gibt es bei uns auch attraktive Zusatzleistungen für unsere Mitarbeiter\*innen: - 6 Wochen Urlaub - Beteiligung am Unternehmenserfolg - Flexible Arbeitszeit-/ Teilzeitmodelle - Betriebliches Gesundheitsmanagement - Weiterbildung - Attraktive Vergütung - Betriebliche Altersversorgung - Betriebsrestaurants - Unterstützung bei der Kinderbetreuung - JobRad Fahrrad-Leasing