Leitung (m/w/d) des Ambulanten Hospizdienst Friedrichshagen

Gesundheit & soziale Dienste KarriereBerlin

... unterhält Einrichtungen zur Pflege, zum Wohnen und zur Tagesbegleitung für Menschen mit Behinderungen, Servicewohnen für Seniorinnen und Senioren sowie unterstützt mit Hilfe des Ambulanten Hospizdienstes schwerstkranke, sterbende Menschen und deren Angehörige.

Empathisch füreinander, verlässlich untereinander und offen miteinander – das macht die Arbeit in der Sozialstiftung Köpenick aus. Sich kümmern heißt für uns, Verantwortung zu übernehmen, aber auch Wertschätzung zu erhalten. Wir suchen ab 01. November 2026 mit 39 h/ Woche eine

Leitung (m/w/d) im Ambulanten Hospizdienst

Der Ambulante Hospizdienst der Sozialstiftung Köpenick berät und begleitet seit 20 Jahren schwerstkranke, sterbende Menschen und deren Angehörige in Pflegeheimen, Krankenhäusern sowie in der eigenen Häuslichkeit. Zum Team gehören drei weitere Koordinator*innen und es engagieren sich derzeit mehr als 100 Ehrenamtliche.


Aufgaben
  • Sie leiten den Ambulanten Hospizdienst der Sozialstiftung Köpenick und berichten dem Vorstand direkt.
  • Diesbezüglich sind Sie zuständig für alle den Hospizdienst betreffenden fachlich-konzeptionellen, budgetären und personellen Fragen.
  • Sie leiten und führen das zugeordnete hauptamtliche Koordinator*innen-Team und gewährleisten federführend den Einsatz ehrenamtlicher Mitarbeiter*innen; dazu gehört ein ressourcen- und bedarfsorientierter Personaleinsatz.
  • Sie sorgen für das Gewinnen, die Auswahl und Ausbildung sowie die Praxisbegleitung der ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen für die Sterbebegleitung.
  • Sie gewährleisten die erforderliche Qualität in allen Facetten der Arbeit, also sowohl im haupt- als auch im ehrenamtlichen Kontext als auch bezogen auf die vertragsgerechte Zusammenarbeit des Ambulanten Hospizdienstes mit Klienten und Ehrenamtlichen sowie mit weiteren Kooperationspartnern.
  • Sie tragen die Verantwortung für die erforderliche Dokumentation sowie die Abrechnung der Leistungen (§ 39a nach SGB V), die Planung und Durchführung von Fortbildungsveranstaltungen, Fallbesprechungen und Supervisionen.
  • Sie sichern die Verankerung einer hospizlichen Haltung im Koordinator*innen-Team, in den Reihen der Ehrenamtlichen, im Auftreten gegenüber und mit unseren Kooperationspartnern und im Kontakt mit unseren Klienten und deren An- und Zugehörigen.
  • Sie vertreten den Hospizdienst nach außen und pflegen bzw. bauen die hospiz- und palliativmedizinischen Netzwerke mit aus.

Profil
  • eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Kranken- oder Altenpflege oder ein abgeschlossenes Studium im Gesundheits-, Pflege- oder Sozialwesen
  • eine hauptamtliche Berufserfahrung von mindestens drei Jahren
  • die fachliche Qualifikation nach § 39a SGB V
  • ausgeprägte Fähigkeiten, in emotional anspruchsvollen Situationen zu kommunizieren und zu kooperieren
  • ausgeprägte Organisationsfähigkeiten sowie Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
  • Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen
  • Führerschein (Pkw)

Wir bieten
  • Sie bekommen ein attraktives Grundentgelt mit jährlicher Anpassung,
  • eine verbindliche Sonderzahlung im Jahr,
  • eine zusätzliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (VBL)
  • sowie 30 Tage Urlaub für Erholung und neue Energie!
  • Ein hochmotiviertes Koordinator*innen-Team und einen Schatz von individuellen Persönlichkeiten in der großen Gruppe der Ehrenamtlichen.
  • Eine vielseitige, eigenverantwortliche Tätigkeit und eine unbefristete Anstellung.
  • Sie arbeiten an einem ruhigen Standort im Grünen - und doch mittendrin. Dank guter Verkehrsanbindungen kommen Sie problemlos zur Arbeit und wieder nach Hause.

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