Manager (m/w/d) Real Estate Management

Nahrungs- & Genussmittel KarriereBremen

Die größte deutsche Molkereigenossenschaft verarbeitet mit rund 6.800 Mitarbeitenden an mehr als 20 Standorten in Deutschland, den Niederlanden und weiteren internationalen Hubs Milch zu Lebensmitteln höchster Qualität. Die neue Unternehmenszentrale nahe des Bremer Flughafens bietet Raum für rund 900 Arbeitsplätze und bildet die Grundlage für modernes Arbeiten. Das Produktportfolio der DMK Group reicht von Käse, Molkereiprodukten und Ingredients (Zutaten) über Babynahrung, Eis und Molkenprodukte bis hin zu veganen Produkten. Marken wie MILRAM, Oldenburger, Uniekaas, Alete und Humana genießen bei Verbrauchern im In- und Ausland großes Vertrauen und machen das Unternehmen zur festen Größe in seinen Heimat- und ausgewählten Zielmärkten rund um den Globus. Als einer der größten Lieferanten (Top 5) des deutschen Lebensmitteleinzelhandels und mit einem Umsatz von 5,1 Milliarden Euro deutscher Branchenprimus, gehört die DMK Group auch europaweit zu den führenden Unternehmen der Ernährungswirtschaft.

Wir freuen uns über Unterstützung des Teams, zunächst auf zwei Jahre befristet, als

Manager (m/w/d) Real Estate Management

in Bremen

Referenznummer 11127


Aufgaben
  • Pflege und Aktualisierung der Intranetseite des Standorts Bremen
  • Ausführung und Nachverfolgung von Bestellungen über Ariba
  • Bearbeitung und Steuerung von Tickets im Haustechnik- & Gingco-International-Ticketsystem
  • Koordination und Betreuung von Tickets externer Dienstleister
  • Organisation und Kontrolle der Reinigungsdienstleistung Stichweh
  • Ansprechpartner für sämtliche Belange der Untermieter inkl. des Gastro-Betreibers sowie der Hansefit Plattform wie Nebenkosten-Abrechnung, Mangelaufnahme, Verbuchung von Rabatten, Umsetzung von Pausierungs- und Kündigungswünschen und weitere
  • Planung, Organisation und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen
  • Planung und Organisation von Standortaktivitäten
  • Mitarbeit und Verantwortung in standortbezogenen Projekten
  • Übernahme der Urlaubs- und Krankheitsvertretung im Team

Profil
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)
  • SAP-Kenntnisse von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und serviceorientiertes Auftreten
  • Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten
  • 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, attraktives Gleitzeitsystem
  • Neu errichtetes, modernes Bürogebäude mit Dachterrasse, Eltern-Kind-Büro, Fitnessraum, flexiblen Arbeitsplätzen und bezuschusster Gastronomie
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten
  • Pensionskasse mit attraktivem Arbeitgeber­anteil
  • Kostenloser Parkplatz
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Bezuschussung Firmenfitness und exklusive Rabatte über Corporate Benefits

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