Rechtsanwalt/anwältin Arbeitsrecht (m/w/d)

Arbeitsrecht auf hohem Niveau. Eigenverantwortlich. Unternehmerisch. Mit echter Perspektive.

MAYR Kanzlei für Arbeitsrecht ist auf Arbeitsrecht spezialisiert mit Standorten in Berlin und Cottbus. Wir beraten Mandantinnen und Mandanten bundesweit sowie international in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts.

Und wir suchen Sie zur Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Ihre Aufgaben

• Eigenständige Beratung und Betreuung anspruchsvoller arbeitsrechtlicher Mandate
• Prozessführung in Urteils- und Beschlussverfahren vor den Arbeitsgerichten
• Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Arbeits-, Aufhebungs- und Geschäftsführerverträgen
• Beratung im Betriebsverfassungsrecht
• Begleitung von Restrukturierungen, Betriebsänderungen und Massenentlassungen
• Mitarbeit an und Steuerung von komplexen nationalen und internationalen Projekten im Arbeitsrecht
• Direkter Kontakt zu Mandantinnen und Mandanten mit hoher eigener Verantwortung

Ihr Profil

• Sie sind Rechtsanwältin oder Rechtsanwalt mit mindestens 3 Jahren Berufserfahrung im Arbeitsrecht und verfügen idealerweise über den Fachanwaltstitel.
• Sie beraten sicher im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht und treten souverän gegenüber Mandantinnen, Mandanten, Betriebsparteien und vor Gericht auf.
• Sie arbeiten eigenständig, unternehmerisch und mit hohem Qualitätsanspruch.
• Sie haben Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Mandate aktiv zu steuern und Beziehungen zu Mandantinnen und Mandanten nachhaltig auszubauen.
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse; sehr gute Englischkenntnisse sind für die Begleitung internationaler Mandate willkommen.

Was wir bieten

• Klare Spezialisierung auf Arbeitsrecht und damit ein inhaltlich anspruchsvolles, fokussiertes Umfeld
• Hohe Selbstständigkeit und große Eigenverantwortung in der Mandatsarbeit
• Nationale und internationale Mandate mit spannenden fachlichen und strategischen Fragestellungen
• Ein kollegiales, aufgeschlossenes und engagiertes Team mit flachen Hierarchien
• Echte Entwicklungsperspektiven jenseits starrer Großkanzleistrukturen
• Eine konkrete und ausdrücklich offene Perspektive auf Partnerschaft
• Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmöglichkeiten
• Ein attraktiver Arbeitsplatz in Berlin
• Überdurchschnittliche Vergütung

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