Junior Projektleiter (m/w/d) technisches Gebäudemanagement

Projekte von strukturpolitischer Bedeutung umsetzen, Grundlagen für die dynamische Entwicklung eines modernen Wirtschafts- und Technologiestandortes schaffen – dies sind die Aufgaben der Landesentwicklungsgesellschaft Thüringen mbH. Wir entwickeln, erschließen und vermarkten gewerbliche Flächen, unterstützen Kommunen bei der regionalen Kooperation und betreiben gemeinsam mit Städten und Kreisen Stadtentwicklung sowie Stadtsanierung. Im Rahmen der Wirtschaftsförderung gewinnen wir Investoren mit einem Full-Service für den Wirtschaftsstandort Thüringen, begleiten Thüringer Unternehmen auf wirtschaftlich interessante Märkte im Ausland und betreiben Thüringen-Marketing.Für unsere Abteilung Standortmanagement Industrie, Gewerbe und Konversion (IGK) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit einenJunior Projektleiter (m/w/d) technisches Gebäudemanagementam Standort Erfurt mit Einsätzen an unseren Projektstandorten in Westthüringen, unter anderem in Stadtlengsfeld, Gotha, Wutha-Farnroda und Eisenach.Sie möchten technische Projekte aktiv mitgestalten, Verantwortung übernehmen und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig. In dieser Position unterstützen Sie die Planung, Steuerung und Umsetzung technischer Maßnahmen rund um unsere Gewerbe- und Industrieimmobilien und tragen zu einem effizienten und nachhaltigen Gebäudebetrieb bei.Ihre Aufgaben:Unterstützung bei der Planung, Koordination und Umsetzung technischer Projekte im GebäudemanagementMitarbeit beim Erwerb, der Entwicklung, der Verwaltung sowie der Vermarktung von Gewerbe- und Industrieimmobilien im Rahmen einer integrierten StandortverwaltungUnterstützung beim Bau, Betrieb sowie der Wartung und Instandhaltung gebäudetechnischer AnlagenMitwirkung bei der Durchführung öffentlicher Vergaben unter Berücksichtigung der geltenden vergaberechtlichen VorschriftenDurchführung und Dokumentation von Objektbegehungen, technischen Bestandsaufnahmen und BauwerksprüfungenUnterstützung bei der Koordinierung der zentralen Gebäude- und HausmeisterdiensteÜberwachung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards innerhalb laufender ProjekteTeilnahme an und Nachbereitung von Bauberatungen und Überwachung von BaustellenSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und technischer AnforderungenErstellen von Projektberichten, Dokumentationen und AuswertungenUnterstützung bei der Planung, Steuerung und Überwachung von Havarie- und StörungsbeseitigungenVorbereitung und Überwachung von Liefer- und DienstleistungsverträgenPflege und Verwaltung technischer Bestands- und ProjektunterlagenMitwirkung bei der Überwachung und Durchsetzung der kaufmännischen, technischen und terminlichen ProjektzieleIhr Profil:erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Facility Management, Technische Gebäudeausrüstung (TGA), Versorgungstechnik, Elektrotechnik, Bauingenieurwesen oder vergleichbarer Qualifikationalternativ eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister (m/w/d)einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position sind von VorteilKenntnisse in der technischen Gebäude- und Liegenschaftsverwaltung, der Wartung und Instandsetzung technischer Anlagen sowie der BauwerksprüfungKenntnisse im öffentlichen Vergaberecht sind wünschenswertsichere Anwenderkenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen sowie gute Kenntnisse im Umgang mit SAPFührerschein Klasse Btechnisches Verständnis sowie Interesse an gebäudetechnischen Anlagenstrukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweisehohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstseinausgeprägte Service- und KundenorientierungKommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber öffentlichen Auftraggebern, Dienstleistern, Projektbeteiligten und MietendenUnsere Benefits:Integration in ein motiviertes, kompetentes und vielseitiges Teamabwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeitpersönliche und fachliche Weiterentwicklung39-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeit und hybrides Arbeitenattraktive Vergütung und ein 13. Monatsgehaltaktive Gesundheitsförderung und Work-Life-BalanceFahrrad-Leasingpersönliche und fachliche WeiterentwicklungHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und der Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per Mail (max. 10 MB) an: bewerbung@leg-thueringen.de.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!