Sachbearbeiter (m/w/d) Exportkontrolle/ First Level Support

Akkodis – Hamburg
Gehalt: Von 43.900,00 € bis 54.000,00 €

Akkodis ist ein global führendes Unternehmen in Engineering, IT und F&E. Mit unserem 360°-Angebot unterstützen wir Kunden in einer dynamischen Technologie- und Wettbewerbswelt dabei, eine nachhaltige und smarte Zukunft zu gestalten. Unsere 50.000 visionären Köpfe weltweit treiben Innovation mit Ideenreichtum und Einsatzkraft voran - für eine intelligentere Welt von morgen.

Kundendetails

Für unseren renommierten Kunden aus der Luftfahrtbranche suchen wir Verstärkung für unser Team in Hamburg - zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Stellenbeschreibung

  • Anfragen des gesamten Exportkontrollspektrums (Sanktionslisten, Embargos, Versandstopps) aus der Kunden-Gruppe als First Level Support bearbeiten und beantworten
  • Informationen als Grundlage für Sachverhaltsklärungen zusammentragen und Lösungen herbeiführen oder ggf in Abstimmung mit relevanten Schnittstellen klären
  • Exportkontrollseitige IT-Stopps prüfen und Klärung initiieren sowie Durchführung sicherstellen
  • Eigene Rolle zur Effizienzsteigerung stetig optimieren und weitere First Level Support Kollegen koordinieren

Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum kaufmännischen Angestellten oder nachweislich durch langjährige Berufspraxis erworbene für die Aufgabe gleich zu bewertende Kenntnisse und Fähigkeiten
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Außenwirtschaft
  • Verhandlungssichere Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (C1)
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse in MS Office; SAP
  • Klare mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, Fähigkeit zur Teamarbeit
  • Sehr hohe Servicebereitschaft und Kundenorientierung
  • Organisationsgeschick, gute Analytische Fähigkeiten
  • Schnelle Auffassungsgabe, sorgfältige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Interkulturelle Kompetenz und internationale Erfahrung
  • Sehr hohes Verantwortungsbewusstsein

Das Angebot

  • Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten)
  • Teamspirit und Diversität
  • Work-Life-Balance
  • Attraktive Vergütung
  • Sozialleistungen
  • Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Team- und Sportevents
  • Globales Netzwerk
  • Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.