Technischer Projektmanager - Sondermaschinenbau (m/w/d)

Akkodis ist ein globales Beratungsunternehmen für Digital Engineering, das Technologie und Talente zusammenbringt, um Transformation zu beschleunigen, Innovation voranzutreiben und eine intelligentere Zukunft zu gestalten. Mit mehr als 50.000 Expert:innen in über 30 Ländern verbinden wir Branchen und Technologien miteinander - von AI und Data Analytics bis zu Cloud, Edge, Automatisierung und Cybersecurity.

Stellenbeschreibung

• Planung, Steuerung und Umsetzung technischer Projekte im Bereich Sondermaschinenbau über alle Projektphasen hinweg
• Definition von Projektzielen, ‐inhalten, Meilensteinen, Ressourcen, Budgets und Zeitplänen
• Koordination interdisziplinärer Projektteams (z. B. Entwicklung, Konstruktion, Einkauf, Qualität, externe Partner)
• Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Kosten, Qualität und technischen Anforderungen
• Identifikation, Bewertung und Steuerung von Risiken, Änderungen und Abweichungen
• Zentrale Schnittstelle zwischen technischen Fachbereichen, Management und Kunden
• Moderation von Projektmeetings, Reviews und Entscheidungsrunden
• Erstellung und Pflege von Projektplänen, Statusberichten und Präsentationen
• Unterstützung bei Angebots‐, Konzept‐ und Change‐Management‐Prozessen
• Sicherstellung einer vollständigen Projektdokumentation sowie Einhaltung definierter Projektstandards

Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im technischen Projektmanagement oder in projektorientierten Arbeitsumfeldern (Sondermaschinenbau)
• Gutes technisches Verständnis zur Bewertung von Aufgaben, Abhängigkeiten und Risiken
• Kenntnisse gängiger Projektmanagementmethoden (klassisch, agil oder hybrid)
• Sicherer Umgang mit Projektmanagement‐Tools sowie gängigen Office‐Anwendungen
• Fähigkeit, technische und organisatorische Sachverhalte strukturiert und adressatengerecht darzustellen
• Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations‐ und Organisationsfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen sowie Team‐ und Konfliktfähigkeit
• Analytisches Denken, Entscheidungsstärke und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Gute Deutsch‐ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert

Das Angebot

• Teamspirit und Diversität
• Work-Life-Balance
• Attraktive Vergütung
• Sozialleistungen
• Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Team- und Sportevents
• Globales Netzwerk
• Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm