Pflegefachkraft (m/w/d) - Werde Teil unseres Teams!
AWO Seniorenheim Bobingen –
Bobingen
Über uns Herzlich willkommen im AWO Seniorenheim Bobingen!Wir sind eine engagierte Einrichtung, die seit knapp 60 Jahren besteht und unseren Bewohner:innen ein liebevolles Zuhause bietet.
Ist dies der nächste Schritt in Ihrer Karriere Finden Sie heraus, ob Sie der richtige Kandidat sind, indem Sie die vollständige Übersicht unten lesen.
Im Jahr 2019 sind wir in ein freundliches und helles Gebäude umgezogen, welches in bester Lage liegt und optimal mit Bus und Bahn erreichbar ist.
In unseren vier Wohnbereichen haben wir Platz für insgesamt 105 Betten und kümmern uns rund um die Uhr um das Wohl unserer Senior:innen.
Unser Team besteht aus 75 motivierten Mitarbeiter:innen, die mit Herz und Verstand für eine individuelle Betreuung sorgen.
Unsere Mitarbeiter:innen bringen frischen Wind und viel Freude in den Alltag unserer Bewohner:innen.
Gemeinsam gestalten wir das Leben in unserem Haus abwechslungsreich und harmonisch.Wir freuen uns darauf, auch in Zukunft vielen Menschen ein Zuhause mit Herz zu bieten.
Werde auch Du jetzt Teil des Teams und hilf uns dabei! Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft oder eine ähnliche Qualifikation sowie eine Weiterbildung in der gerontopsychiatrischen Pflege Berufserfahrung wünschenswert Empathie und Interesse an Fortbildungen Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz Das bieten wir 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche sowie frei am 24.12.
und am 31.12.
(oder Freizeitausgleich) Attraktive Jahressonderzahlung derzeit in Höhe von 85 % des durchschnittlich gezahlten monatlichen Tabellenentgelts »awo lifebalance«, Unterstützende Beratungs- und Vermittlungsleistungen in beruflichen und persönlichen Krisensituationen Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss Bis zu 4 Tage Zusatzurlaub für Nachtarbeit Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss Funktionszulagen für Beschäftigte in der Altenhilfe Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenbeteiligung oder-übernahme und entsprechenden Aufstiegschancen Jubiläumszuwendung Klimaneutralität vor 2040 soll durch Ziele und Maßnahmen in folgenden Handlungsfeldern erreicht werden: Gebäudeenergie, Mobilität, Verpflegung, Beschaffung, Steuerung & Transparenz und Glaubwürdigkeit Krankengeldzuschuss ab einer Beschäftigungszeit von mehr als drei Jahren Leistungsgerechte Vergütung gemäß dem Tarifvertrag TV AWO Bayern mit Stufensteigerung nach vorgegebenen Zeiten der ununterbrochenen Tätigkeit Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B.
gesunde Snacks, Vorträge und Gesundheitstage Mitarbeiter:innentarif für private Versicherungen – Privat Schutz und Kraftfahrzeugversicherung Schichtzulagen Unterstützung bei der Kita-Platz-Suche in den AWO eigenen Einrichtungen Unterzeichnung der Charta der Vielfalt als Selbstverpflichtung um ein Arbeits- und Lebensumfeld zu schaffen, in dem sich jeder Mensch willkommen fühlt Vereinbarung von Familie, Privatleben und Beruf durch mitarbeiter:innenfreundliche Dienstplangestaltung Vermögenswirksame Leistungen derzeit in Höhe von 6,65€ (Teilzeitkürzung) Vielfalt bei der AWO Schwaben bedeutet, dass alle Menschen wertgeschätzt und angenommen werden, unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtliche Identität, sexuelle Orientierung, Religion und Weltanschauung, körperliche und geistige Fähigkeiten und der sozialen Herkunft Vollzeit 38,5 Stunden pro Woche Zeitzuschläge für Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten Zwei zusätzliche Regenerationstage (Teilzeitkürzung) Deine Aufgaben Aktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflege- und Betreuungskonzepte und der Pflegestandards Dokumentation der Pflegeprozesse Fach- und sozialkompetente Betreuung Regelmäßige Überprüfung der Wirksamkeit der Therapien und Maßnahmen Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Bewohner:innen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung Verbesserung und Erhaltung der kognitiven Fähigkeiten der Bewohner:innen Bewirb dich jetzt! xfmxmju Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Ist dies der nächste Schritt in Ihrer Karriere Finden Sie heraus, ob Sie der richtige Kandidat sind, indem Sie die vollständige Übersicht unten lesen.
Im Jahr 2019 sind wir in ein freundliches und helles Gebäude umgezogen, welches in bester Lage liegt und optimal mit Bus und Bahn erreichbar ist.
In unseren vier Wohnbereichen haben wir Platz für insgesamt 105 Betten und kümmern uns rund um die Uhr um das Wohl unserer Senior:innen.
Unser Team besteht aus 75 motivierten Mitarbeiter:innen, die mit Herz und Verstand für eine individuelle Betreuung sorgen.
Unsere Mitarbeiter:innen bringen frischen Wind und viel Freude in den Alltag unserer Bewohner:innen.
Gemeinsam gestalten wir das Leben in unserem Haus abwechslungsreich und harmonisch.Wir freuen uns darauf, auch in Zukunft vielen Menschen ein Zuhause mit Herz zu bieten.
Werde auch Du jetzt Teil des Teams und hilf uns dabei! Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft oder eine ähnliche Qualifikation sowie eine Weiterbildung in der gerontopsychiatrischen Pflege Berufserfahrung wünschenswert Empathie und Interesse an Fortbildungen Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz Das bieten wir 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche sowie frei am 24.12.
und am 31.12.
(oder Freizeitausgleich) Attraktive Jahressonderzahlung derzeit in Höhe von 85 % des durchschnittlich gezahlten monatlichen Tabellenentgelts »awo lifebalance«, Unterstützende Beratungs- und Vermittlungsleistungen in beruflichen und persönlichen Krisensituationen Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss Bis zu 4 Tage Zusatzurlaub für Nachtarbeit Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss Funktionszulagen für Beschäftigte in der Altenhilfe Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenbeteiligung oder-übernahme und entsprechenden Aufstiegschancen Jubiläumszuwendung Klimaneutralität vor 2040 soll durch Ziele und Maßnahmen in folgenden Handlungsfeldern erreicht werden: Gebäudeenergie, Mobilität, Verpflegung, Beschaffung, Steuerung & Transparenz und Glaubwürdigkeit Krankengeldzuschuss ab einer Beschäftigungszeit von mehr als drei Jahren Leistungsgerechte Vergütung gemäß dem Tarifvertrag TV AWO Bayern mit Stufensteigerung nach vorgegebenen Zeiten der ununterbrochenen Tätigkeit Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B.
gesunde Snacks, Vorträge und Gesundheitstage Mitarbeiter:innentarif für private Versicherungen – Privat Schutz und Kraftfahrzeugversicherung Schichtzulagen Unterstützung bei der Kita-Platz-Suche in den AWO eigenen Einrichtungen Unterzeichnung der Charta der Vielfalt als Selbstverpflichtung um ein Arbeits- und Lebensumfeld zu schaffen, in dem sich jeder Mensch willkommen fühlt Vereinbarung von Familie, Privatleben und Beruf durch mitarbeiter:innenfreundliche Dienstplangestaltung Vermögenswirksame Leistungen derzeit in Höhe von 6,65€ (Teilzeitkürzung) Vielfalt bei der AWO Schwaben bedeutet, dass alle Menschen wertgeschätzt und angenommen werden, unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtliche Identität, sexuelle Orientierung, Religion und Weltanschauung, körperliche und geistige Fähigkeiten und der sozialen Herkunft Vollzeit 38,5 Stunden pro Woche Zeitzuschläge für Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten Zwei zusätzliche Regenerationstage (Teilzeitkürzung) Deine Aufgaben Aktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflege- und Betreuungskonzepte und der Pflegestandards Dokumentation der Pflegeprozesse Fach- und sozialkompetente Betreuung Regelmäßige Überprüfung der Wirksamkeit der Therapien und Maßnahmen Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Bewohner:innen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung Verbesserung und Erhaltung der kognitiven Fähigkeiten der Bewohner:innen Bewirb dich jetzt! xfmxmju Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
