Firmenkundenberater bKV (m/w/d)

Für unseren Kunden – ein dynamisches, spezialisiertes Beratungsunternehmen im Herzen von Hamburg, das moderne Konzepte für die betriebliche Gesundheitsvorsorge digital und pragmatisch umsetzt – suchen wir im Rahmen einer Direktvermittlung in Festanstellung eine vertriebsstarke Persönlichkeit. In dieser Rolle übernehmen Sie die ganzheitliche Beratung von Unternehmenskunden, steuern komplexe Abschlussprozesse und unterstützen das Team aktiv bei der Weiterentwicklung der Vertriebsstrategien.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.

• Ganzheitliches Betreuen und Führen von B2B-Beratungsprozessen von der Erstansprache bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
• Analysieren der spezifischen Kundenbedürfnisse und Entwickeln maßgeschneiderter Konzepte zur betrieblichen Krankenversicherung (bKV)
• Verhandeln auf Augenhöhe mit Geschäftsführern, HR-Verantwortlichen und wirtschaftlichen Entscheidern
• Strukturiertes Managen und Optimieren der eigenen Vertriebs-Pipeline unter Nutzung cross-medialer und gruppeninterner Potenziale
• Fachliches Unterstützen und Mentoring von junioreren Teamkollegen sowie aktives Mitgestalten der internen Arbeits- und Prozessstrukturen
• Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen, Versicherungsfachmann oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft / Finanzen
• Berufserfahrung im Versicherungsvertrieb, mit klarem Fokus auf das B2B-Umfeld, die Krankenversicherung oder die bKV
• Kenntnisse im Umgang mit digitalen Vertriebswerkzeugen, CRM-Systemen und Tarifierungsprogrammen
• Deutschkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau sowie eine präzise, zielorientierte Ausdrucksweise
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise gepaart mit hoher Abschlussstärke, Verhandlungsgeschick und ausgeprägter Teammentalität
• Gehalt: 54.000 - 60.000 € p.a. Fixum + Variable on TOP bis 100.000 € p.a.
• Vertriebs-Support: Keine Kaltakquise – Arbeiten mit vorqualifizierten, warmen Leads und einem großen Bestand
• Synergien: Hohes Cross-Selling-Potenzial durch Anbindung an ein breites Netzwerk aus Finanzen und Immobilien
• Arbeitsweise: Maximale Eigenverantwortung und ergebnisorientiertes Arbeiten ohne starre Reporting-Strukturen
• Kultur: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Feedbackkultur auf Augenhöhe
• Umfeld: Ein engagiertes Team mit viel Gestaltungsspielraum in einem modernen Büro in zentraler Hamburger Lage