M365 Application Engineer AI Enablement (m/w/d)

Für unser Geschäftsfeld Connected Solutions im Tribe Collaboration (COSCOL) suchen wir dich in Voll- oder Teilzeit ab 30 Wochenstunden als **M365 Application Engineer AI Enablement (m/w/d)** in Münster bzw. Karlsruhe. Deine Tätigkeit ist dem Squad M365 Services zugeordnet. Hier arbeitest du mit 8 Kolleg\*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. ## Deine Aufgaben mit Perspektiven - Du bringst die Power Platform auf M365 Tenants in Wirkung und schaffst die technischen sowie organisatorischen Voraussetzungen, um Copilot Studio sicher und skalierbar einführen zu können. - Du unterstützt die Administration, Konfiguration und Weiterentwicklung von Microsoft Defender for Office 365. - Du implementierst neue Anforderungen und technische Lösungen im M365 Umfeld, mit Fokus auf Governance, Security & Compliance der M365 Infrastruktur unserer Kunden. - Du automatisierst wiederkehrende Aufgaben und steigerst die Effizienz – bevorzugt mithilfe von PowerShell. - Du arbeitest kooperativ mit angrenzenden Teams zusammen, um integrierte, sichere und KI gestützte Lösungen im gesamten M365 Ökosystem zu gestalten. ## Deine Persönlichkeit mit Profil - Du hast ein abgeschlossenes (Wirtschaftsinformatik) Studium sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in Microsoft-365-nahen Themen oder eine vergleichbare Qualifikation. - Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der M365-Administration und beherrscht mindestens eine Scriptsprache, idealerweise PowerShell. - Du hast ein grundlegendes Verständnis der zentralen Security, Compliance- und Governance-Funktion, und bringst Erfahrungen im Umgang mit KI-gestützten Diensten mit. - Du erfasst komplexe Zusammenhänge schnell, arbeitest analytisch und selbstständig und übernimmst Verantwortung für Lösungen, die du kontinuierlich verbesserst und automatisierst. - Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). - Du arbeitest gerne in agilen Teams und setzt dabei Methoden wie Scrum und Kanban ein, um Projekte effizient und zielgerichtet umzusetzen. ## Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: - **Flexibles Arbeiten:** Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). - **Work-Life-Balance:** Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. - **Vereinbarung von Privatleben und Karriere:** Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. - **Individuelle Benefits:** Neben einer betrieblichen Altersvorsorge (bezuschusste BAV), hast du die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie weiteren Optionen. - **Onboarding:** Eine geführte und individuelle Einarbeitung mit Pat\*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead unterstützen dich bei deinem Ankommen. Zudem begrüßen wir dich bei unserer Willkommensveranstaltung \#enter. - **Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life:** Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. - **Karrieremodell und Weiterbildung:** In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. - **Unsere Unternehmenswerte:** Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist, Kundenorientierung sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. - **Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit:** Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. - **Kununu:** Wir sind Top Company 2026 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,3 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %. ## Gehaltsrahmen und Karrierelevel Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 70.000 € und 102.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: Karrierelevel: Associate | **Professional** | **Specialist** | Senior Specialist | Principal | Executive Bitte nutze für deine Bewerbung - Lebenslauf und wesentliche (Arbeits-)Zeugnisse erforderlich - ausschließlich unser Bewerbungsportal. ## Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt! \#atruvia \#it-jobs \#wearehiring \#newwork \#LI-hybrid \#LI-AT1 \#Analytisches Denken \#Agile Methoden \#Problemlösungskompetenz Kennziffer: 2175