HR Specialist (m/w/d) Ausbildung und Personalmanagement

Über unsWir bei SINGLE sorgen dafür, dass alles perfekt temperiert läuft. Unsere Kälte- und Temperierlösungen vereinen Hightech mit Handwerk und kommen weltweit in Industrie, Produktion und Entwicklung zum Einsatz.Du willst Ausbildung und Young Talents bei SINGLE nicht nur begleiten, sondern aktiv mit aufbauen? Du arbeitest gerne eigenständig, denkst pragmatisch und hast gleichzeitig Lust, auch im operativen HR-Alltag mit anzupacken? Dann bist Du bei uns genau richtig alsHR Specialist (m/w/d) Ausbildung und PersonalmanagementDie SINGLE-Gruppe ist ein international aufgestelltes Unternehmen im Maschinenbau mit Standorten in Deutschland, den USA, China und Polen und rund 200 Mitarbeitenden. Für unser Headquarter in Hochdorf suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unser HR-Team in einer vielseitigen Rolle verstärkt: mit Schwerpunkt auf dem Aufbau und der Steuerung von Ausbildung und Young Talents sowie mit aktiver Mitarbeit in der operativen Personalarbeit, Payroll-Unterstützung und HR-Projekten.Deine AufgabenDu konzipierst den Aufbau der DHBW-Ausbildung (kaufmännisch / technisch) und setzt dies zusammen mit der HR-Leitung um, unterstützt den strukturierten Ausbau der gewerblichen Ausbildung und übernimmst perspektivisch die gesamte Steuerung der "Young Talents" ab 2027Du steuerst und koordinierst unsere Ausbildungsaktivitäten als Ausbildungsleitung Du unterstützt in der Personaladministration entlang des gesamten Employee Life Cycles – von Einstellung und Onboarding bis hin zu personellen Veränderungen und AustrittenDu arbeitest im Bewerbermanagement, bei administrativen HR-Themen sowie bei Themen wie Zeiterfassung und Dokumentation mitDu unterstützt bzw. vertrittst unseren Payroll- und Service-Manager bei abrechnungsnahen ThemenDu wirkst in HR-Projekten mit und bringst Dich aktiv beim weiteren Ausbau unserer Organisation auf dem Wachstumspfad einDas bringst Du mitEin abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, BWL oder vergleichbar; idealerweise eigene Berührungspunkte mit dem DHBW-UmfeldErste Erfahrung im PersonalbereichKommunikationssichere EnglischkenntnisseFreude daran, Themen neu aufzubauen und Verantwortung zu übernehmenEine Hands-on-Mentalität und die Bereitschaft, sowohl konzeptionell als auch operativ zu arbeitenEine strukturierte, selbstständige und pragmatische ArbeitsweiseOrganisationsgeschick, Verbindlichkeit und TeamgeistFingerspitzengefühl im Umgang mit sensiblen HR-Themen sowie ein souveränes, vertrauenswürdiges AuftretenFreude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen – von Mitarbeitenden im Produktionsumfeld bis hin zur GeschäftsleitungDas bieten wir DirEine vielseitige HR-Rolle mit echtem GestaltungsspielraumDie Chance, das Thema Ausbildung und Young Talents bei SINGLE mit aufzubauen und langfristig mitzuprägenSpannende HR-Projekte und direkte Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer OrganisationFamiliäres Umfeld, in dem Du zählst und Zusammenarbeit wirklich gelebt wirdUnternehmen im Wachstum mit langfristiger Perspektive und EntwicklungsmöglichkeitenModernen Arbeitsplatz mit sehr guter IT-Infrastruktur und moderner AusstattungJobRad-Leasing (Fahrradleasing)Regelmäßige Mitarbeitergespräche sowie klare Prozesse und Strukturen für Feedback, Entwicklung und ZusammenarbeitKlingt gut? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Sende uns bitte Deine vollständigen Unterlagen (Motivation, Lebenslauf, Zeugnisse) inklusive Gehaltsvorstellung und Deiner Verfügbarkeit an: bewerbung@single-temp.de. Mehr Informationen zu uns findest Du unter: www.single-temp.de