Controller (m/w/d) mit Schwerpunkt Krankenhauscontrolling - Business Intelligence Specialist (m/w/d)

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Ihre Aufgaben:

• Einführung, Aufbau und Weiterentwicklung der SAP Analytics Cloud (SAC)
• Konzeption, Entwicklung und Betrieb von Berichten, Dashboards und Datenmodellen
• Anbindung und Integration neuer Datenquellen, insbesondere im Zuge der Einführung eines neuen Krankenhausinformationssystems
• Weiterentwicklung der BW-/Reporting-Landschaft im Controlling
• Übersetzung von fachlichen Anforderungen aus dem Controlling in technische Reporting- und Datenmodell-Lösungen
• Sicherstellung von Datenqualität, Kennzahlendefinitionen und einheitlichen Reporting-Standards
• Mitarbeit an der digitalen Transformation des Controllings
• Enge Zusammenarbeit mit dem Controlling bei Monatsreports, Forecasts und betriebswirtschaftlichen Auswertungen

Wir erwarten:

• Abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung der Wirtschaftsinformatik
• Erfahrung mit SAP BW, SAP SAC, Reporting, Datenmodellierung, Dashboarding
• Verständnis für Schnittstellen zwischen Fachbereich und IT
• Strukturierte, analytische Arbeitsweise
• Fähigkeit, Anforderungen zu erheben und in technische Lösungen zu übersetzen
• Erfahrung im Krankenhaus-, Gesundheits- oder SAP-Umfeld
• Kenntnisse in Controlling, KLR, Deckungsbeitragsrechnung

Wir bieten:

• Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
• Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften
• Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & Kiosken
• Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart
• Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform „Corporate Benefits“, „Wellhub“ sowie zu „JobRad“
• Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit „Beruf und Familie“ erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu Verfügung
• Eine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw. TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
• Alle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" in Höhe von 50% bei der SSB

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Schmid des Servicecenter Controlling, unter Tel.: 0711 278-32020 gerne zur Verfügung