HR Sachbearbeiter/-in Absenzen und Sozialversicherungen

Sie übernehmen

• Zentrale Administration aller Abwesenheiten (Krankheiten, Unfall, EO-Prozesse) inkl. Anmelden und Verarbeitung der Versicherungsfälle
• Digitale Bewirtschaftung von Arztzeugnissen
• Kontrollaufgaben in der konkreten Absenzplanung im PEP
• Unterstützung der Vorgesetzten und PEP-Planer bei der Absenzplanung
• Monatliche Taggeldabrechnung mit Versicherern (KTG, UTG, EO)
• Bereitstellen von monatlichen Listen und Rapporten für HR Lohn und HR Service Center

Sie bringen mit

• Kaufmännische Grundausbildung
• Weiterbildung Sachbearbeiter/in Sozialversicherungen oder gleichwertige Weiterbildung
• Berufserfahrung im Sozialversicherungsbereich u/o Taggeldabrechnungen
• IT-Affinität und gute Anwenderkenntnisse in den MS Office Produkten sowie Polypoint PEP, UKA, SAP HCM, ELO
• Hohe Dienstleistungsorientierung, wertschätzender Umgang und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein

Darauf dürfen Sie sich freuen

Zur Ergänzung des HR Absenzen Teams suchen wir per 1. Dezember 2026 eine/n

Ihre Kontaktperson

«Wollen Sie mehr über diese spannende Stelle erfahren? Ich freue mich über Ihre Kontaktaufnahme.»

Ihr künftiger Arbeitsort

Wünschen Sie sich eine sinnhafte Arbeit mit Möglichkeit zur beruflichen und menschlichen Entfaltung? Bei uns werden Sie fündig! Ausserdem wird Ihr Beitrag nicht nur zum Unternehmenserfolg beisteuern, sondern auch einen positiven Einfluss auf die Aussenwelt haben.

Die Spital Thurgau stellt sich Ihnen vor

Zum erfolgreichen Unternehmen Spital Thurgau AG gehören die Kantonsspitäler in Frauenfeld und Münsterlingen, die Psychiatrischen Dienste Thurgau in Münsterlingen und Weinfelden sowie die Klink St. Katharinental für Rehabilitation und Langzeitpflege in Diessenhofen. Ebenfalls betreiben wir zentrale medizinische und administrative Dienste und Institute. Wir bieten ein umfassendes Leistungsangebot und investieren stetig in die hochwertige Infrastruktur. Unseren rund 4’100 Mitarbeitenden bieten wir attraktive Arbeitsumgebungen, interdisziplinäre Zusammenarbeit und gezielte Entwicklungsmöglichkeiten. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!
Wir bevorzugen Direktbewerbungen, Stellenvermittler verzichten bitte auf eine Kontaktaufnahme.
ALLE UNSERE OFFENEN STELLEN