Pflegefachfrau/ Pflegefachmann, (Fach-) Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)
Universitätsklinikum Bonn' –
Bonn
Gehalt: Von 31.000,00 € bis 44.000,00 € pro Jahr
Gehalt: Von 31.000,00 € bis 44.000,00 € pro Jahr
Das UKB verbindet als eines der leistungsstärksten Universitätsklinika Deutschlands Höchstleistungen in Medizin und Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine halbe Million Patient*innen ambulant und stationär versorgt. Hier studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit rund 9.900 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in der Region Bonn/Rhein-Sieg. In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist unter den Universitätsklinika bundesweit den zweithöchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. 2024 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Entwicklung und Lehre einwerben. Das F.A.Z.-Institut zeichnete das UKB im vierten Jahr in Folge als „Deutschlands Ausbildungs-Champion“ und „Deutschlands begehrtesten Arbeitgeber“ aus.
In der Hämatoonkologischen Transplantationsstation des Universitätsklinikums Bonn ist zum 01.10.2026 folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:
Pflegefachfrau/ Pflegefachmann, (Fach-) Gesundheits-und Krankenpfleger*in (m/w/d)
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Die Medizinische Klinik und Poliklinik III mit den Schwerpunkten Hämatologie-Onkologie, Rheumatologie und Stammzelltransplantation befasst sich mit der Diagnostik und Therapie von gutartigen und bösartigen Erkrankungen des Blutes und Knochenmarks (Hämatologie) bzw. mit der Entstehung und Behandlung von soliden Tumoren und tumorbedingten Krankheiten (Onkologie). Wir verbinden moderne Diagnostik, stationäre und ambulante Versorgung sowie wissenschaftliche Expertise auf universitärem Niveau. In einem multiprofessionellen Team arbeiten Pflege, Medizin und weitere Berufsgruppen eng zusammen, um individuelle Therapiekonzepte zu entwickeln und Patient*innen und Patienten ganzheitlich zu begleiten. Dabei stehen fachliche Qualität und eine wertschätzende Betreuung gleichermaßen im Mittelpunkt.
Ihre Aufgaben:
Pflegerische Betreuung hämatoonkologisch erkrankter Patient*innen vor, während und nach einer allogenen Stammzellentransplantation
Betreuung einer kleinen Patient*innengruppe
Mitwirken bei der Umsetzung von modernsten hämatoonkologischen Therapieverfahren mit
Durchführung und Dokumentation von Pflegeleistungen gemäß aktueller Standards, Leitlinien und Verfahrensanweisungen
Sach- und fachgerechte Bedienung aller medizinischen Geräte, die im Rahmen der Behandlung zum Einsatz kommen
Begleitung von Patient*innen unter Berücksichtigung psychosozialer Aspekte
Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit ärztlichen und therapeutischen Berufsgruppen
Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen
Ihr Profil:
Erforderlich
Abgeschlossene Ausbildung zur*m Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder ein vergleichbarer Berufsabschluss
Verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
Empathischer, zugewandter Kommunikationsstil im Umgang mit Patient*innen, Patienten und Angehörigen
Ausgeprägtes interkulturelles und gendersensibles Verständnis
Wünschenswert
Berufserfahrung in dem Bereich der Inneren Medizin oder Onkologie
Fachweiterbildung Onkologie
Berufserfahrung im Bereich der Onkologie
Interesse an der spezialisierten Versorgung von Menschen mit onkologischen Erkrankungen
Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen ruhig und professionell zu handeln
Wir bieten:
Ein spezifisches Aufgabenfeld mit klarer Struktur
Ein kleines, aber gut laufendes Team
Die Möglichkeit ein Teil der Aufstockung der KMT Station zu sein und sich im
Zuge dessen aktiv mit ins Geschehen einbringen zu können
Teilnahme an der Fachweiterbildung Onkologie
Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen
Mind. 30 Urlaubstage (bei 5 Arbeitstagen /Woche) + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstage nach TV-E
Individuelle Pflegekarriere: Strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fortbildung auf dem Campus, Studienförderung
Patient*innenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patient*innentransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren
Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen & Messen im Inland, subventionierte Event- und Theaterkarten
Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings
Start mit System: Strukturiertes Onboarding
Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio
Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
Kontakt & Bewerbung:
Sie finden sich in diesem Profil wieder und möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 24.09.2026 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-53021 an:
Janine Egger
Pflegedirektion
Universitätsklinikum Bonn
Venusberg-Campus 1
53127 Bonn
E-Mail: Janine.Egger[at]ukbonn.de
Telefon: 0151 16857616
www.ukbonn.de
In der Hämatoonkologischen Transplantationsstation des Universitätsklinikums Bonn ist zum 01.10.2026 folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:
Pflegefachfrau/ Pflegefachmann, (Fach-) Gesundheits-und Krankenpfleger*in (m/w/d)
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Die Medizinische Klinik und Poliklinik III mit den Schwerpunkten Hämatologie-Onkologie, Rheumatologie und Stammzelltransplantation befasst sich mit der Diagnostik und Therapie von gutartigen und bösartigen Erkrankungen des Blutes und Knochenmarks (Hämatologie) bzw. mit der Entstehung und Behandlung von soliden Tumoren und tumorbedingten Krankheiten (Onkologie). Wir verbinden moderne Diagnostik, stationäre und ambulante Versorgung sowie wissenschaftliche Expertise auf universitärem Niveau. In einem multiprofessionellen Team arbeiten Pflege, Medizin und weitere Berufsgruppen eng zusammen, um individuelle Therapiekonzepte zu entwickeln und Patient*innen und Patienten ganzheitlich zu begleiten. Dabei stehen fachliche Qualität und eine wertschätzende Betreuung gleichermaßen im Mittelpunkt.
Ihre Aufgaben:
Pflegerische Betreuung hämatoonkologisch erkrankter Patient*innen vor, während und nach einer allogenen Stammzellentransplantation
Betreuung einer kleinen Patient*innengruppe
Mitwirken bei der Umsetzung von modernsten hämatoonkologischen Therapieverfahren mit
Durchführung und Dokumentation von Pflegeleistungen gemäß aktueller Standards, Leitlinien und Verfahrensanweisungen
Sach- und fachgerechte Bedienung aller medizinischen Geräte, die im Rahmen der Behandlung zum Einsatz kommen
Begleitung von Patient*innen unter Berücksichtigung psychosozialer Aspekte
Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit ärztlichen und therapeutischen Berufsgruppen
Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen
Ihr Profil:
Erforderlich
Abgeschlossene Ausbildung zur*m Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder ein vergleichbarer Berufsabschluss
Verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise
Empathischer, zugewandter Kommunikationsstil im Umgang mit Patient*innen, Patienten und Angehörigen
Ausgeprägtes interkulturelles und gendersensibles Verständnis
Wünschenswert
Berufserfahrung in dem Bereich der Inneren Medizin oder Onkologie
Fachweiterbildung Onkologie
Berufserfahrung im Bereich der Onkologie
Interesse an der spezialisierten Versorgung von Menschen mit onkologischen Erkrankungen
Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen ruhig und professionell zu handeln
Wir bieten:
Ein spezifisches Aufgabenfeld mit klarer Struktur
Ein kleines, aber gut laufendes Team
Die Möglichkeit ein Teil der Aufstockung der KMT Station zu sein und sich im
Zuge dessen aktiv mit ins Geschehen einbringen zu können
Teilnahme an der Fachweiterbildung Onkologie
Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen
Mind. 30 Urlaubstage (bei 5 Arbeitstagen /Woche) + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstage nach TV-E
Individuelle Pflegekarriere: Strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fortbildung auf dem Campus, Studienförderung
Patient*innenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patient*innentransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren
Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen & Messen im Inland, subventionierte Event- und Theaterkarten
Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen Team
Bezahlung nach TV-L: Tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer
Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes
Geförderte Fortbildung: Individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und Coachings
Start mit System: Strukturiertes Onboarding
Gesund am Arbeitsplatz: Zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-Fitnessstudio
Arbeitgeberleistungen: Vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.
Kontakt & Bewerbung:
Sie finden sich in diesem Profil wieder und möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 24.09.2026 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-53021 an:
Janine Egger
Pflegedirektion
Universitätsklinikum Bonn
Venusberg-Campus 1
53127 Bonn
E-Mail: Janine.Egger[at]ukbonn.de
Telefon: 0151 16857616
www.ukbonn.de
