Mitarbeiter im Marketing/ Kommunikation und Business Development (m/w/d) in Teilzeit

Hans Kupfer & Sohn GmbH & Co. KG – Heilsbronn

120 Jahre Handwerk. 120 Jahre Bewegung. Neugier auf morgen.


Die Hans Kupfer & Sohn GmbH & Co. KG ist ein Familien- und Lebensmittelunternehmen in vierter Generation. Verwurzelt in Tradition und gleichzeitig offen für neue Ideen entwickeln wir hochwertige Fleisch- und Wurstspezialitäten, pflanzenbasierte Produkte und Lebensmittel der Zukunft. Mit rund 1.750 Mitarbeitenden an mehreren Standorten beliefern wir Märkte im In- und Ausland – getragen von Leidenschaft, Qualität und dem Anspruch, Lebensmittel kontinuierlich weiter-zudenken.


Für unseren Standort Heilsbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen


Mitarbeiter Marketing/ Kommunikation und Business Development (m/w/d) - in Teilzeit


Das sind Ihre Aufgaben:

    • Aktive Mitarbeit an verschiedenen Kommunika­tionsstrategien im On- & Offline-Marketing
    • Unterstützende Tätigkeiten bei Events und Messen
    • Umsetzung von kleineren, eigenständigen Teilprojekten (u.a. auch Prozessoptimierung)
    • Eigenständige Konzeption von Content-Marketing-Kampagnen und Umsetzung in den jeweiligen Kanälen
    • Kontrolle und Auswertung von Kampagnen in Form von Reportings
    • Ausarbeitung von Content für die Webseite und zukünftigen sozialen Kanälen
    • Unterstützende Tätigkeiten im Tagesgeschäft des Online-Marketings
    • Unterstützung/Umsetzung (Video-)grafischer Arbeiten

Das sind Ihre persönlichen Voraussetzungen:

    • Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Wirtschafts- oder Kommunikationswissenschaften
    • Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbei­ten sowie zielorientiertes Vorgehen
    • Kreativität und innovatives Denken
    • Sicheres Auftreten und keine Scheu vor Menschen
    • Sicheres Deutsch
    • Grundkenntnisse mit Bildbearbeitungs-Softwares (Adobe Photoshop / InDesign / Illustrator)

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten:

    • Familienunternehmen
    • Sicherer Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
    • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
    • Regelmäßige Mitarbeiterevents: Jahresabschlussfeier, Grillkurse, Fußballturniere, Laufkurse, FCN-VIP-Tickets, Sprachkurse, Mentoring, Kicktipp, Ideenrallye, ...
    • Attraktive Mitarbeitervergünstigungen: Kupfers Metzgermarkt, Fitnessstudio, Mitarbeiterfahrrad, betriebliche Altersvorsorge, ...
    • Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
    • Elektronische Stundenfortschreibung (Ausgleich der Gutstunden in Freizeittage)
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular (karriere.hanskupfer.de).


Eine Stellenanzeige von Hans Kupfer & Sohn GmbH & Co. KG
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