Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) / HR Administration in Teilzeit (20 bis 25 Wochenstunden)
Wir sind die ganze Welt des LKW. Mit mehr als 190 Mitarbeitern zählt BTS nicht nur zu den mehrfach ausgezeichneten „größten Lkw-Spezialisten von NRW“, sondern ist auch als Arbeitgeber ein attraktives Unternehmen. Von der Verwaltung mit den unterschiedlichen Abteilungen von Sales, Personal und Finanzen bis hin zum After Sales mit den Bereichen Service, Parts und den spezialisierten Monteuren bieten wir in allen Bereichen interessante Aufgabengebiete mit einem hochmodernen Arbeitsplatz. Unseren Kunden aus Logistik & Co. bieten wir leichte, mittelschwere und schwere Fahrzeuge der Marke DAF. Mit eigenen Werkstätten in Dortmund, Hamm, Essen und Frechen versprechen wir besten Service rund um Lkw, Auflieger und Zubehör quer durch NRW.
Auch für die Zukunft liegt unsere Perspektive weiterhin auf Wachstum.
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir daher einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) an unserem Standort in Dortmund
Eine gewissenhafte und eigenverantwortliche kaufmännische Unterstützung (m/w/d) im Business Support an unserem Standort Dortmund mit folgenden Voraussetzungen:
- Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Sicherer Umgang mit MS Office und administrativen Aufgaben
- Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Freundliches und diskretes Auftreten
- Organisationsgeschick und Teamfähigkeit
- Erfahrung im Personalbereich nicht zwingend erforderlich
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Spanischkenntnisse sind von Vorteil
- Allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten
- Unterstützung der Personalabteilung im Tagesgeschäft
- Pflege und Verwaltung von Stammdaten
- Bearbeitung und Ablage von Dokumenten und Unterlagen
- Pflege von Übersichten, Listen und digitalen Daten
- Unterstützung bei interner Kommunikation und Terminorganisation
- Telefonische und schriftliche Kommunikation mit Mitarbeitern und externen Ansprechpartnern
- Gutes Betriebsklima und Duz-Kultur
- Kurze Wege und schnelle Entscheidungen (die Personalabteilung ist direkt der Geschäftsführung unterstellt)
- Attraktive Sozialleistungen wie Urlaubsgeld, Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung sowie Unfallversicherung (auch während Deiner Freizeit)
- Eine umfassende und sorgfältige Einarbeitung in die Arbeitsabläufe
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Corporate Benefits & FutureBens
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