Referent (m/w/d) im Bereich Export Finance

Referenznummer: 17671 - Einsatzort: Stuttgart oder Mainz - Unternehmen: LBBW - Funktionsbereich: Global Trade & Payments - Vollzeit / Teilzeit: 100Die LBBW zählt zu den führenden Banken Deutschlands und ist ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor. Neben traditionellen Bankdienstleistungen beschäftigen wir uns mit den Bereichen Digitalisierung, Nachhaltigkeit und internationale Märkte. Wir bieten ein Umfeld, das persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Finanzwelt – Gemeinsam #NeuesSchaffenDer Bereich Global Trade & Payments unterstützt Unternehmenskunden bei internationalen Aktivitäten – von der Abwicklung von Akkreditiven bis hin zu Exportfinanzierungen. Zusätzlich verantwortet der Bereich das Angebot im Cash Management sowie den internationalen und nationalen Zahlungsverkehr für Unternehmens- und institutionelle Kunden und das weltweite Korrespondenzbankennetzwerk. Vertrieb und Produktmanagement sind integriert, um Kunden ein umfassendes Angebot aus einer Hand zu bieten.Die Organisationseinheit 5571 Export Finance Post Execution verantwortet ECA-gedeckte Exportfinanzierungen nach Vertragsabschluss und Erreichung der Auszahlungsreife.Als Referent Export Finance (m/w/d) verbinden Sie fachliche Expertise im Exportfinanzierungsgeschäft mit Gestaltungswillen für moderne, digitale und KI-gestützte Prozesslösungen. Zugleich verantworten Sie das Bestandsgeschäft als zentrale Schnittstelle zu Export Credit Agencies, Corporate-Kunden, Risikomanagement, Vertrieb, Stabsbereichen und Auslandsrepräsentanzen.Aufgaben:Bearbeitung und Dokumentation von ECA-gedeckten Exportfinanzierungen nach Vertragsabschluss und Auszahlungsreife, einschließlich Waivern und VertragsänderungenPrüfung und Bewertung Compliance-relevanter Sachverhalte im laufenden Bestandsgeschäft, insbesondere in Bezug auf ESG-Vorgaben, Sanktionen, Reputationsrisiken und sonstige regulatorische AnforderungenPrüfung, Koordination und Nachhaltung wesentlicher Auflagen, insbesondere im Auszahlungsprozess Zentrale Ansprechperson für Export Credit Agencies im Bestandsgeschäft sowie Koordination von Kundenanfragen zwischen Risikomanagement, Vertrieb, Stabsbereichen und AuslandsrepräsentanzenSicherstellung einer qualitätsgesicherten, fristgerechten und kundenorientierten BearbeitungWeiterentwicklung und Umsetzung von digitaler und KI-gestützten Prozesslösungen in der Export FinanceIdentifikation von Automatisierungspotenzialen, insbesondere in der Dokumentenprüfung und bei wiederkehrenden BearbeitungsschrittenMitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten zu Digitalisierung, Prozessstandardisierung und EffizienzsteigerungOptimierung von Standards, Vorlagen und Arbeitsabläufen im ECA-gedeckten BestandsgeschäftProfil:Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder juristisches Studium oder vergleichbare QualifikationEinschlägige Berufserfahrung im internationalen Kreditgeschäft, bspw. in Exportfinanzierung, ECA-gedecktem Geschäft, Kreditdokumentation oder Bestandsgeschäft, sowie ein gutes Verständnis für Finanzierungs- und Deckungsdokumentationen, Auszahlungsprozesse und AuflagenmanagementHohe Affinität zu Digitalisierung, Prozessoptimierung und KI-gestützten ArbeitsweisenFreude daran, Prozesse weiterzuentwickeln, Automatisierungspotenziale zu erkennen und praxistaugliche Lösungen umzusetzenAusgeprägtes Bewusstsein für Compliance-Anforderungen, insbesondere im Hinblick auf ESG, Sanktionen, Reputationsrisiken und regulatorischen VorgabenStrukturierte, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher EigeninitiativeSicheres Auftreten sowie Kommunikationsstärke in deutscher und englischer SpracheTeamfähigkeit und Freude an internationaler, bereichsübergreifender ZusammenarbeitWas wir bieten:Modernes Talentmanagement zur KarriereentwicklungAktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten)Attraktive betriebliche AltersversorgungUmfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen)Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, SmartphoneTolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan)Mehrere Kindertagesstätten