Schichtleiter mechanische Fertigung (m/w/d)

Becker steht seit 1885 für Präzision, Innovation und echten Teamgeist. Als internationaler Marktführer in der Druck- und Vakuumtechnologie entwickeln wir Lösungen, die weltweit im Einsatz sind – und suchen Menschen, die mit uns weitermachen wollen. Bei uns findest du ein Familienunternehmen, das groß denkt und nah am Menschen bleibt. Aufgaben - Fachliche und disziplinarische Führung deiner Schichtgruppe in der mechanischen Fertigung - Personaleinsatzplanung in Abstimmung mit den Steuerern auf Basis der Kapazitätsplanung - Organisation und kontinuierliche Optimierung der Fertigungsprozesse gemeinsam mit deinem Team - Sicherstellung reibungsloser Produktionsabläufe und der Qualitätsanforderungen in enger Zusammenarbeit mit Planung und Qualität - Anwendung und Weiterentwicklung von Lean-Methoden (u. a. 5S, SFM, OEE) - Abstimmung und Koordination notwendiger Wartungs- und Reparaturarbeiten mit der Instandhaltung - Planung und Begleitung von Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmaßnahmen für deine Mitarbeitenden - Durchführung von Unterweisungen in Abstimmung mit den zuständigen Fachbereichen - Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen - Sicherstellung von Arbeitssicherheit und Ordnung sowie der Einhaltung relevanter Vorschriften im Verantwortungsbereich in Zusammenarbeit mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit Profil - Mehrjährige Berufserfahrung in der mechanischen Metallverarbeitung oder in industriellen Fertigungsprozessen - Erfahrung als Schichtleiter, Teamleiter oder in einer vergleichbaren Funktion - Abgeschlossene technische Meisterausbildung oder vergleichbare Qualifikation wünschenswert - Praxisnahe Erfahrung mit Lean-Management-Methoden (5S, SFM, OEE) - Sicherer Umgang mit Microsoft Office; Kenntnisse in SAP und MES Hydra wünschenswert - Klare, verbindliche und mitarbeiterorientierte Führung sowie eine strukturierte Arbeitsweise - Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, abteilungsübergreifend zu denken und zu handeln - Bereitschaft zur eigenen Weiterentwicklung und zur Förderung der Mitarbeitenden - Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem Wir bieten Entwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungen Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto Becker Care: u.a. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Sportprogramme 30 Tage Urlaub und die Wahl zwischen zusätzlichen freien Tagen oder einer Einmalzahlung Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie attraktive Schichtzulagen und Prämienzahlungen APGW1_DE