Teamleiter Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, exam. Altenpfleger oder Pflegefachfrau

Wir suchen Dich für unser Team in Kiel als Teamleiter Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenschwester, exam. Altenpfleger oder Pflegefachfrau (m/w/d) für eine betreute WG Aufgaben In der Regel 1:4-Versorgung unserer Erwachsenenpatienten in einer intensivpflegerisch betreuten Wohngemeinschaft Unter Anleitung durch die PDL: Qualitätssicherung (Überprüfung des Pflegekonzeptes, Kontrolle der Pflegedokumentation, Krisenintervention, Pflegeüberleitung, Pflegeplanung) nach Anweisung durch die PDL: Anleitung, Beratung und fachliche Kontrolle der Pflegekräfte bei der Durchführung des Pflegeprozesses Einsatzplanung (Soll-Plan, Gestaltung der Dienstpläne) Organisation der Einarbeitung neuer Mitarbeiter (nach dem Einarbeitungskatalog) sowie die Organisation der Geräteeinweisung Aktive Mitgestaltung und eigenverantwortliche Pflege und Betreuung in Absprache mit Ärzten und Therapeuten Grund- und Behandlungspflege Übernahme von rehabilitierenden Maßnahmen und soziale Betreuung Profil Abschluss als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenschwester (m/w/d), examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenschwester (m/w/d), Pflegefachfrau (m/w/d) oder examinierter Altenpfleger / Altenpflegerin (m/w/d) Teamleitungs-Qualitäten Interesse an der ambulanten Versorgung von intensivpflegebedürftigen, eventuell beatmeten Erwachsenenpatienten Hohe pflegerische und soziale Kompetenz Vorkenntnisse im Bereich der 1 zu 1 Pflege, der außerklinischen Intensivpflege oder Beatmungspflege sind für Dich als exam. Pflegekraft / Pflegefachkraft (m/w/d) nicht zwingend erforderlich Wir bieten Viel Zeit für die Betreuung Deines Patienten durch ambulante Intensivpflege Patientenunabhängiges, unbefristetes Arbeitsverhältnis als Pflegekraft Einen vielseitigen Pflegejob bei einem der besten Arbeitgeber in der außerklinischen Intensivpflege Attraktive Vergütung nach Tarif und hohe steuerfreie Zuschläge in Deinem neuen Pflege Job 13. Monatsgehalt Volle Bezahlung Deiner Pausen 3,5 Tage Woche bei Vollzeit und 12-Stunden-Diensten: 14 Dienste im Monat und den Rest frei Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf Gute Einarbeitung auf das jeweilige Krankheitsbild des Patienten Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen für Dich als Pflegekraft in unserer GIP-Akademie Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildung zur „Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung“ bei einem der führenden Pflegeakademien Deutschlands Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits: Mitarbeiter-Rabatte beim Shoppen auf über 250 Topmarken APGW1_DE