Teamleiter Process Engineering Automotive (m/w/d)

Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund 3.500 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.500 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen auf der ganzen Welt. Abteilung: Prozessentwicklung Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung einer Gruppe von ProzessentwicklerInnen Prozessentwicklung der Montage innerhalb des Produktentwicklungszyklus im E-Mobility Bereich Verantwortung für die Projektierung und Beschaffung von Montageanlagen und -vorrichtungen vom Konzept bis zur Serienreife Entwicklung, Einführung und Validierung von Montage- und Fertigungsprozessen Betreuung von internationalen Fertigungsstandorten im Hinblick auf Montageprozesse/-equipment, vornehmlich Ungarn Profil Erfolgreich abgeschlossenes technisches (Fach-) Hochschulstudium in Maschinenbau, Produktionstechnik bzw. Mechatronik Gute Kenntnisse in Konstruktion, Automatisierungstechnik, Steuerungstechnik und Fertigungsverfahren Führungserfahrung von Vorteil Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement Eigenständige, analytische, methodische und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit & Durchsetzungsvermögen Hohes Engagement und sehr gute Auffassungsgabe Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift – Reisebereitschaft Erfahrung in der Entwicklung von Montageprozessen von Vorteil Einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung von Automotive-Produkten wünschenswert Erfahrung im Umgang mit Automotive-Kunden (OEM) von Vorteil Wir bieten Persönliche Entwicklung : Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien Gesundheit & Fitness : Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant Vergütung : Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mobilität : Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften Familiäre Werte : Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen Flexibles & mobiles Arbeiten : Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich Innovation & Technologie : Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen Mitarbeitervorteile : Rabatte & Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops APGW1_DE