Elektroniker:in / Mechatroniker:in für Signale und Weichen

Du steigst direkt in die Instandhaltung der Leit- und Sicherungstechnik ein und qualifizierst dich als Signalmechaniker:in – mit klar definierten Entwicklungsschritten. Auch darüber hinaus kannst du dich fachlich weiterbilden.

Du durchläufst eine maßgeschneiderte interne Weiterbildung, die dich auf dem Weg zum:zur Signalmechaniker:in unterstützt. Dabei entwickelst du deine Kompetenzen weiter und erlernst umfangreiches Wissen für deine neue Rolle.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Signalmechaniker:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG in Düsseldorf, Langenfeld (Rheinland) oder Mönchengladbach.

Bereits während deiner Qualifizierung übernimmst du folgende Tätigkeiten:

• Du arbeitest draußen an Signalen, Weichen und Stellwerken entlang der Bahnstrecken
• Elektrische und mechanische Komponenten werden durch dich geprüft, gewartet und repariert
• Störungen suchst du systematisch und behebst sie direkt vor Ort
• Mit Messgeräten analysierst du den Zustand der Anlagen und dokumentierst die Ergebnisse digital
• Die Einsätze führst du im Team in deiner Region durch
• Dein Arbeitstag beginnt und endet an deinem festen Stützpunkt (Düsseldorf, Mönchengladbach oder Langenfeld)

Dein Profil:

• Eine abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf bringst du mit, z. B. als Elektriker:in, Elektroniker:in, Mechatroniker:in
• Du arbeitest gern im Freien und hast kein Problem mit Einsätzen in Höhe (max. 10m) und im Gleisbereich
• Nach der Einarbeitung bist du bereit, an der Rufbereitschaft teilzunehmen
• Für neues Wissen bist du lernbereit und eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet dich aus
• Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist notwendig, um regionale Einsatzorte zu erreichen

Bewerbungen bereits ausgebildeter Signalmechaniker:innen und Weichenmechaniker:innen sind selbstverständlich ebenso willkommen. Einblick in den Beruf: Signalmechaniker:in bei der Deutschen Bahn[[Website-Link gelöscht] ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

• Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
• Wir bieten dir viel, denn du gibst immer 100 Prozent: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie viele Extras und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.