Qualitätsmanager (m/w/d) - QMS
Akkodis –
Dresden
Gehalt: Von 39.900,00 € bis 97.200,00 €
Gehalt: Von 39.900,00 € bis 97.200,00 €
Akkodis ist ein globales Beratungsunternehmen für Digital Engineering, das Technologie und Talente zusammenbringt, um Transformation zu beschleunigen, Innovation voranzutreiben und eine intelligentere Zukunft zu gestalten.
Stellenbeschreibung
- Aufbau, Weiterentwicklung und Sicherstellung des Qualitätsmanagementsystems unter Einhaltung relevanter Normen, gesetzlicher Vorgaben sowie kundenspezifischer Anforderungen
- Planung und Durchführung von Audits sowie Steuerung der Qualitätsdokumentation, einschließlich Unterstützung von Zertifizierungsprozessen und Sicherstellung der Rückverfolgbarkeit
- Überwachung von Qualitätskennzahlen und Steuerung von Verbesserungsmaßnahmen, insbesondere im Rahmen von CAPA-Prozessen zur nachhaltigen Fehlervermeidung
- Schnittstellenmanagement und Kommunikation in Qualitätsfragen, inklusive Reklamationsbearbeitung, Lieferantenmanagement sowie Reporting an das Management
- Förderung von Qualitätsbewusstsein und kontinuierlicher Verbesserung, durch Schulungen, bereichsübergreifende Zusammenarbeit und Unterstützung bei Umwelt- und Sicherheitsinitiativen
Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Aufbau, der Weiterentwicklung und Sicherstellung von Qualitätsmanagementsystemen (QMS), insbesondere nach ISO 9001 sowie unter Anwendung von Lean- und Six-Sigma-Methoden
- Fundierte Erfahrung in der Planung und Durchführung von Audits sowie in Zertifizierungsprozessen, Qualitätssicherung und normgerechter Dokumentation
- Sicherer Umgang mit Qualitätskennzahlen und etablierten Qualitätsmethoden wie SPC, FMEA, 8D und CAPA zur Analyse und nachhaltigen Optimierung von Prozessen
- Erfahrung im Reklamations- und Lieferantenqualitätsmanagement sowie in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
- Ausgeprägte Kommunikations-, Analyse- und Problemlösungskompetenz sowie Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung kontinuierlicher Verbesserungsmaßnahmen
Das Angebot
- Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten)
- Teamspirit und Diversität
- Work-Life-Balance
- Attraktive Vergütung
- Sozialleistungen
- Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Team- und Sportevents
- Globales Netzwerk
- Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine Übersicht über unsere Benefits befindet sich auf unserer Webseite unterhalb Karriere und Benefits.