Teamleiter Montage (m/w/d)

Teamgeist ist in unserem Familienunternehmen fest verankert

Als innovatives Unternehmen blickt HEINZMANN auf über 125 Jahre Erfolgsgeschichte zurück. Mit rund 400 Mitarbeitern weltweit entwickeln wir zukunftsweisende Technologien der Regelungs- und Antriebstechnik, die sich durch Flexibilität, Qualität und Umweltfreundlichkeit auszeichnen.

Eine unabhängige, gewachsene Struktur und der strategische Fokus auf Zukunftstechnologien schaffen langfristige Sicherheit und kontinuierliches Wachstum.

Teamleiter Montage (m/w/d)

• Fachliche und disziplinarische Führung eines engagierten Teams im Produktionsumfeld
• Förderung und Entwicklung der Mitarbeitenden durch regelmäßige Feedback-, Beurteilungs- und Entwicklungsgespräche
• Effiziente Einsatzplanung und Koordination der Mitarbeitenden entlang der Produktionsabläufe
• Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen zur Steigerung von Qualität und Produktivität
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Produktionsvorgaben
• Überwachung der Fertigungsabläufe zur Gewährleistung eines reibungslosen Produktionsbetriebs
• Anwendung von ERP-Systemen zur Planung, Steuerung und Optimierung von Produktions- und Materialflüssen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in einem mechanischen oder elektronischen Beruf
• Idealerweise haben Sie sich weitergebildet zum Meister, Techniker, oder durch ein duales Studium
• Sie besitzen Praxiserfahrung in der Führung von Mitarbeitern
• Sie bringen Kenntnisse über Abläufe in einem produzierenden Industrieunternehmen mit
• Erfahrung im Umgang mit Messmitteln und Prüfgeräten ist wünschenswert
• Zuverlässigkeit, Sorgfalt und eine genaue Arbeitsweise zeichnen Sie aus
• Sie sind teamfähig und besitzen eine positive Arbeitseinstellung
• Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen

• Ein engagiertes Team, das Leidenschaft für Veränderungen und Verbesserungen teilt
• Ein großzügiger Urlaubsanspruch von sechs Wochen pro Jahr und die Möglichkeit zur Nutzung von Gleitzeittagen
• Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsförderung, unter anderem durch unsere Kooperation mit JobRad
• Unvergessliche gemeinsame Erlebnisse durch Firmenfeiern und -ausflüge
• Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten

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