SAP FI/CO Berater*in für ein globales S/4HANA Rollout Projekt - 75 % remote

Unser Mandant & das SAP-Umfeld

Unser Mandant ist ein weltweit führendes, familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Wattenscheid im Bereich des spezialisierten Maschinenbaus und der High-Tech-Fertigungstechnologie. Seine Komponenten werden weltweit eingesetzt – von luxuriösen Kreuzfahrtschiffen über gewaltige Arbeitsschiffe in der Seefahrt bis hin zu globaler Industrieinfrastruktur. Mit 8 hochmodernen Produktionsstätten, 78 Vertriebsgesellschaften und einer engagierten weltweiten Belegschaft von 2.000 Mitarbeitern betreibt das Unternehmen eine hochgradig integrierte, globale SAP-ERP-Landschaft, die nahtlos über internationale Fertigungsstandorte hinweg vernetzt ist.

Sie werden Teil eines internen IT-Teams von 16 SAP-Spezialisten, dessen unmittelbarer Fokus auf einem globalen S/4HANA-Rollout liegt. Hierbei treiben Sie insbesondere die bevorstehende internationale Rollout-Phase für die expandierenden Tochtergesellschaften in Argentinien voran, wo die Implementierung bereits begonnen hat.

Hauptaufgaben

• Bestehende FI/CO-Geschäftsprozesse im Detail analysieren und nachhaltig optimieren.
• Internationale SAP FI/CO-Projekte basierend auf den Geschäftsanforderungen planen, umsetzen und customizen.
• SAP FI/CO-Teilprojekten eigenverantwortlich von Anfang bis Ende leiten und die Projektteams steuern.
• Key- und Endanwender praxisnah schulen sowie technischen Support bei komplexen Fragestellungen leisten.
• Projektberichte und Dokumentationen unter Einhaltung der internen Qualitätsstandards erstellen.

Anforderungsprofil

• Mindestens 5 Jahre nachweisbare Praxiserfahrung mit Fokus auf entweder SAP Financial Accounting (FI) ODER Controlling (CO).
• Fundierte Konfigurations- und Customizing-Kenntnisse der SAP FI/CO-Module sowie eine erfolgreiche Leistungsbilanz in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen.
• Fundierte Erfahrung in der Leitung von Teilprojekten oder Workstreams im Rahmen größerer globaler SAP-Rollouts oder Migrationsinitiativen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für eine souveräne Zusammenarbeit mit lokalen Geschäftsbereichen und internationalen Einheiten.
• Ausgeprägtes analytisches Denken, exzellente Kommunikationsfähigkeiten und eine kooperative, teamorientierte Denkweise.

Benefits

• Ein attraktives Gehaltspaket von bis zu 100.000 € brutto pro Jahr, inklusive leistungsbezogener Komponenten.
• Sehr flexible Arbeitszeiten mit einer großzügigen Hybrid-/Home-Office-Regelung, die bis zu 3 Tage Remote-Arbeit pro Woche ermöglicht.
• Freie Wahl hochwertiger Firmenhardware, einschließlich iPhone, MacBook oder ThinkPad.
• Zugang zu bezuschussten Firmenfitness-Angeboten wie dem Urban Sports Club, attraktive betriebliche Altersvorsorgemodelle und die Option auf Dienstrad-Leasing via JobRad.
• Umfassende Einarbeitung und Unterstützung beim Umzug für Kandidaten, die in die attraktive NRW-Region ziehen.

Kontaktdaten

Gianluca Cabria

gianluca.cabria@energizerec.com

SAP Recruitment Executive