Teamleiter Systems Engineering Intralogistik (m/w/d)

Mein Kunde ist ein international führender Anbieter moderner Intralogistik- und Automatisierungslösungen. Im Zuge des weiteren Wachstums wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit gesucht, die den Bereich Systems Engineering aufbaut, weiterentwickelt und als zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb, Projektmanagement und Engineering fungiert.

• Du übernimmst den Aufbau, die fachliche Führung und die strategische Weiterentwicklung des Systems-Engineering-Teams.
• Du verantwortest die technische Konzeption und Auslegung komplexer Intralogistik- und Materialflusssysteme.
• Du entwickelst ganzheitliche Systemlösungen und stellst sicher, dass alle technischen Komponenten optimal zusammenspielen.
• Du erstellst und verantwortest System- und Anlagenlayouts für anspruchsvolle Kundenprojekte.
• Du definierst interne und externe Schnittstellen und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen allen Projektbeteiligten.
• Du stellst sicher, dass technische Anforderungen, Leistungsdaten sowie regulatorische Vorgaben vollständig erfüllt werden.
• Du verantwortest die Erstellung und Bereitstellung technischer Dokumentationen und Systemunterlagen.
• Du arbeitest eng mit Vertrieb, Projektmanagement, Softwareentwicklung, Konstruktion und weiteren Fachbereichen zusammen.
• Du überwachst die Einhaltung von Qualitäts-, Termin- und Kostenzielen innerhalb Deines Verantwortungsbereichs.
• Du treibst die kontinuierliche Optimierung technischer Standards, Prozesse und Methoden
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder eine vergleichbare technische Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung im Systems Engineering innerhalb der Intralogistik.
• Fundierte Kenntnisse von technischen Normen, Richtlinien und Industriestandards.
• Erfahrung in der technischen Auslegung komplexer Anlagen und Gesamtsysteme.
• Erste oder mehrjährige Führungserfahrung in technischen Teams.
• Ausgeprägtes Systemverständnis sowie analytische und lösungsorientierte Denkweise.
• Hohe Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
• Möglichkeit, einen neuen Engineering-Bereich aktiv aufzubauen
• Sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Wachstumsunternehmen
• Strukturierter Onboarding-Prozess
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote
• Flexible Gleitzeitregelung
• Mobiles Arbeiten
• 30 Urlaubstage
• Zusätzliche Sonderurlaubstage
• Attraktive Vergütung nach IG-Metall-Tarif
• Jahressonderzahlungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenfitness
• Bike-Leasing
• Gesundheitsangebote
• Zuschuss zum Mittagessen
• Firmenveranstaltungen
• Kostenfreie Parkplätze