Qualitätsmanagementbeauftragter und Energiebeauftragter m/w/d

## IHRE AUFGABEN - Betreuung, Weiterentwicklung und Überwachung unseres Qualitäts- und Energiemanagementsystems - Sicherstellung der Einhaltung relevanter Normen, gesetzlicher Anforderungen und interner Vorgaben - Planung, Durchführung und Nachbereitung interner und externer Audits - Analyse von Prozessen sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen - Erstellung und Pflege von QM-Dokumentationen, Verfahrensanweisungen und Prozessbeschreibungen - Durchführung von Schulungen für Mitarbeitende - Bearbeitung von Reklamationen sowie Einleitung von Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen - Erstellung von Kennzahlen und Berichten für die Geschäftsleitung ## DAMIT ÜBERZEUGEN SIE UNS - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, alternativ ein Studium im Bereich Qualitätsmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar - Weiterbildung zum Qualitätsmanagementbeauftragten (QMB) wünschenswert - Erfahrung im Aufbau und der Pflege von QM-Systemen, vorzugsweise nach DIN EN ISO 9001 und ISO 50001 - Kenntnisse im Bereich Auditmanagement - Analytische und strukturierte Arbeitsweise - Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit - sehr Gute Kenntnisse in MS Office - Selbstständige, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise ## DAMIT ÜBERZEUGEN WIR SIE - Weiterbildungsangebote Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen im eigenen Haus: vom IT-Kurs über Produktschulungen bis hin zu Sprachkursen und Methodentrainings. - Gesundheitsmanagement Von Gesundheitsworkshops bis zu Sport-Events ist alles dabei! - Flexible Arbeitszeit Gleitzeit- und Homeoffice-Regelungen erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. - JobRad Bikeleasing über Schmersal zu günstigen Konditionen durch Bruttolohnumwandlung. - Corporate Benefits Shoppen bei großen Markenanbietern mit exklusiven Rabatten und attraktiven Sonderangeboten. - Finanzielle Zusatzleistungen Vermögenswirksame Leistungen, Bezuschussung der Betrieblichen Altersversorgung mit 30%, arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung u.v.m. - Gute Verkehrsanbindung Gute Verkehrsanbindung per ÖPNV, Rad oder Auto (viele Parkplatzmöglichkeiten) und Fahrtkostenzuschuss. - Care Unterstützung und Beratung in herausfordernden privaten Lebenssituationen durch Fachpersonal. - Betriebsrestaurant Täglich wechselnden Mittagsmenüs, günstige Preise durch Essenszuschuss vom Arbeitgeber. - Betriebskindergarten Betriebskindergarten auf dem Firmengelände, ganztägige Betreuung für Mitarbeiterkinder, inklusive U3-Betreuung.