Leitung für die soziale Betreuung

ev. Altenzentrum Ohligs gGmbHSolingen

Das Evangelische Altenzentrum Ohligs bietet 137 Menschen auf sechs Wohnbereichen einen stationären Pflegeplatz. Wir sind ein modernes, erst vor ein paar Jahren komplett renoviertes und umgebautes Haus. Die Einrichtung ist umrahmt von einem großzügigen Außengelände. Eine Caféteria, ein Kiosk sowie ein Friseursalon runden das Angebot ab.

Basierend auf dem Gedanken, gemeinsam Lösungen für die vielen kleinen und großen Herausforderungen, die die Altenpflege mit sich bringt, zu finden und dem Bewusstsein, dass natürlich auch bei uns nicht alles perfekt ist, arbeiten wir täglich mit dem Ziel, unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein schönes Zuhause zu bieten. Alle Mitarbeitenden aus Pflege, sozialer Betreuung, Hauswirtschaft, Verwaltung und Haustechnik verstehen sich als Team, das diese Zielsetzung verfolgt.

Wenn Sie Lust haben Teil unseres Teams zu werden, dann lesen Sie gerne weiter, denn wir suchen eine

Leitung für die soziale Betreuung (m/w/d)

in Vollzeit

ab dem 01.10.2026


  • Verantwortung für die Erstellung von Dienstplänen und das Führen von Gesprächen mit Mitarbeitenden
  • Entwicklung und Umsetzung von Betreuungs- und Begleitungsplänen
  • Innovative Weiterentwicklung und Implementierung maßgeschneiderter Beschäftigungsangebote
  • Unterstützung beim Einzug sowie kontinuierliche enge Zusammenarbeit mit den zuständigen Bezugspflegekräften, Bewohner*innen und Angehörigen
  • Betreuung und Anleitung der Bewohner*innen gemäß der geltenden Standards und Konzepte
  • Planung und Durchführung von Veranstaltungen, Gruppenaktivitäten sowie Einzelbetreuungen
  • Kontaktperson für Angehörige und Betreuer*innen
  • Einarbeitung und Anleitung neuer Mitarbeitender in der Sozialen Betreuung
  • Fachliche Unterstützung ehrenamtlicher Mitarbeitender
  • Durchführung von Teamsitzungen
  • Unterstützung und Begleitung des Bewohnerbeirates gemäß WTG.NRW
  • Vorbereitung und Durchführung der Wahlen des Beirats
  • Prozessplanung nach Expertenstandards DNQP sowie der QPR
  • Enger Austausch mit der verantwortlichen Pflegefachkraft und anderen Abteilungen
  • Bestellung und Verwaltung von Materialien innerhalb des Betreuungsbudgets

  • Staatlich anerkanntes, abgeschlossenes Studium in sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpä-dagogik, Erziehungswissenschaften oder staatlich anerkannten Berufsabschluss als Erzieher/in, Sozialpädagoge/in, Heilerziehungspfleger/in, Heilpädagoge/in
  • Erfahrung in Betreuung von Seniorinnen und Senioren
  • Fähigkeit, die verschiedenen Anforderungen strukturiert in eine kontinuierliche Durchführungs-qualität zu bündeln
  • Empathie
  • Kreativität und Ideenreichtum
  • Freude am konzeptionellen Arbeiten innerhalb eines engagierten Teams
  • Intensive Kenntnisse und Verinnerlichung des Expertenstandards „Beziehungsgestaltung in der Pflege von Menschen mit Demenz“
  • Sicherer und praxiserprobter Umgang mit MS Office

  • attraktives Gehalt nach BAT-KF
  • Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)
  • Kinderzulage für jedes Kind, für das Sie Kindergeld erhalten
  • ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet
  • ein aufgeschlossenes, engagiertes und kollegiales Team
  • eine fast komplett vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente
  • Urlaub gemäß Tarifvertrag
  • JobRad
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

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