Manager Healthcare Quality Nederland
Gehalt: Von 33.900,00 € bis 86.300,00 €
We Connect. We Create. We Commit.
Doel van de functie
Verantwoordelijk voor het onderhouden en continu verbeteren van het Healthcare Quality Management System binnen de healthcare-activiteiten in Nederland, waaronder Contract Logistics en Land Transport. Je treedt op als Responsible Person (RP) conform de GDP-richtlijnen en ziet toe op naleving van relevante wet- en regelgeving, klantvereisten, interne beleidsrichtlijnen en kwaliteitsstandaarden. Je rapporteert in deze functie aan de Head of Quality Benelux.
Verantwoordelijkheden/taken
In deze rol ben je verantwoordelijk voor:
- Beheren, onderhouden en continu verbeteren van het Healthcare Quality Management System binnen de Nederlandse healthcare-organisatie.
- Toezien op naleving van GDP, GMP, ISO 13485, klantvereisten en interne kwaliteitsstandaarden.
- Ontwikkelen, implementeren en onderhouden van kwaliteitsprocedures, standaarden en documentatiesystemen.
- Bewaken en coördineren van deviaties, CAPA’s, change controls, klachten, incidenten, temperatuurafwijkingen en risicoanalyses.
- Bieden van Quality oversight binnen transport, warehousing en value-added services en toezien op GDP-conforme processen.
- Ondersteunen bij kwalificatie-, validatie- en routevalidatieactiviteiten en het monitoren van kwaliteitsprestaties en KPI’s.
- Plannen, uitvoeren en coördineren van interne audits en self-inspections en begeleiden van klant-, certificerings- en overheidsaudits.
- Opstellen, beoordelen en onderhouden van Quality Agreements met klanten, leveranciers en andere businesspartners.
- Bewaken van de kwaliteit binnen de supply chain, waaronder leverancierskwalificatie, goedkeuring en monitoring.
- Nauw samenwerken met de Qualified Person (QP) en optreden als Responsible Person (RP) conform GDP-richtlijnen.
- Toezien op naleving van wettelijke verplichtingen rondom distributie en, waar van toepassing, productie, en fungeren als aanspreekpunt voor autoriteiten op het gebied van GDP.
- Monitoren van wijzigingen in wet- en regelgeving en vertalen hiervan naar de organisatie en processen.
- Bevorderen van een sterke quality culture door middel van trainingen, coaching en bewustwording binnen de Healthcare-organisatie.
- Leiden, coachen en ontwikkelen van het Quality-team, inclusief onboarding, performance management, persoonlijke ontwikkeling en succession planning.
- Initiëren en aansturen van continuous improvement-initiatieven op basis van kwaliteitsdata, trends en KPI’s.
Functie gerelateerde competenties
De volgende competenties zijn op deze functie van toepassing:
- Sterk in coaching en het ontwikkelen van medewerkers.
- Een sterke kwaliteits- en compliancegerichte mindset.
- Een echte teamplayer.
- Servicegericht en klantgericht.
- Proactieve werkhouding.
- Flexibel en nauwkeurig.
- In staat om goed met deadlines te werken.
Functie-eisen/vaardigheden
- Je beschikt over een hbo- of wo-diploma, of een vergelijkbaar niveau door relevante werkervaring.
- Minimaal 5 jaar werkervaring binnen Healthcare Quality, farmaceutische logistiek, medische hulpmiddelen/logistiek en/of healthcare transport.
- Goede mondelinge en schriftelijke beheersing van Nederlands en Engels. Beheersing van aanvullende talen is een pré.
- Je bent GDP/GMP-getraind.
- Je bent getraind en gekwalificeerd om op te treden als Responsible Person (RP) conform de geldende GDP-vereisten.
- Goede kennis van GDP/GMP-wet- en regelgeving.
- Goede kennis van ISO 13485 en MDR-regelgeving.
- Goede vaardigheden op het gebied van projectmanagement.
- Ervaring met leidinggeven, coachen en ontwikkelen van medewerkers.
- Goede beheersing van MS Office.
Wat mag je verwachten
- Een mooi salaris afgestemd op de functie en jouw werkervaring;
- een vast dienstverband als de samenwerking van beide kanten goed bevalt;
- een gezellig, hardwerkend, gedreven team in een internationale omgeving;
- aandacht voor scholing en ontwikkelmogelijkheden;
- werken in een bedrijf waar kwaliteit voor kwantiteit gaat - First Time Right;
- werken bij een bedrijf waar successen worden gevierd en waar iedereen even belangrijk is;
- waar we geven om diversiteit en waar we maatschappelijk betrokken zijn;
- ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën;
- een uitdagende baan in een bedrijf met een belangrijke maatschappelijke rol;
- overige arbeidsvoorwaarden conform cao Beroepsgoederenvervoer;
Reageren?
Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging en spreekt deze functie je aan, stuur dan uw motivatiebrief en CV naar recruitment.nl@movianto.com.