Partner (m/w/d) Arbeitsrecht – renommierte Boutique

Partner (m/w/d) Arbeitsrecht – renommierte Boutique

Für eine der führenden arbeitsrechtlichen Boutiquen in Deutschland suchen wir im Zuge des weiteren Wachstums eine Partnerpersönlichkeit (m/w/d) im Arbeitsrecht.

Die Kanzlei zählt seit vielen Jahren zu den anerkannten Spezialkanzleien im Arbeitsrecht und berät nationale und internationale Unternehmen, Vorstände, Geschäftsführer sowie HR-Abteilungen in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts. Ein besonderer Fokus liegt auf der strategischen Beratung von Unternehmen bei komplexen arbeitsrechtlichen Projekten, Restrukturierungen und Transaktionen.

Aufgaben

• Beratung nationaler und internationaler Unternehmen in sämtlichen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts
• Begleitung komplexer Restrukturierungen, Betriebsänderungen und Transformationsprozesse
• Arbeitsrechtliche Beratung im Rahmen von M&A-Transaktionen und Unternehmensumstrukturierungen
• Vertretung von Mandanten in Verhandlungen mit Betriebsräten und Gewerkschaften
• Führung und Weiterentwicklung eines Teams sowie Ausbildung jüngerer Anwälte
• Ausbau bestehender Mandatsbeziehungen und Entwicklung neuer Mandate

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung als Rechtsanwalt (m/w/d) im Arbeitsrecht, idealerweise mit ausgewiesener Expertise im kollektiven Arbeitsrecht
• Erfahrung in der Beratung von Unternehmen bei komplexen arbeitsrechtlichen Projekten oder Restrukturierungen
• Unternehmerisches Verständnis und Interesse an der Weiterentwicklung einer spezialisierten Praxis
• Idealerweise eigenes Mandantenportfolio oder belastbares Netzwerk
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
• Sehr gute Englischkenntnisse

Vorteile

• Partnerschaft in einer der führenden arbeitsrechtlichen Boutiquen Deutschlands
• Hochspezialisiertes Umfeld mit exzellenter Marktposition im Arbeitsrecht
• Beratung anspruchsvoller nationaler und internationaler Mandanten
• Kollegiale Partnerschaft mit unternehmerischer Kultur und kurzen Entscheidungswegen
• Attraktive wirtschaftliche Perspektive und große Gestaltungsfreiheit beim Ausbau der eigenen Praxis
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen wirtschaftsrechtlichen Beratern bei komplexen Projekten