(Senior) IT Systems Engineer (Backup/Storage) (m/w/d) - System Engineering / Admin, Ingenieur
noris network –
Nürnberg
Deine Aufgaben:
- Realisierung von komplexen Datacenter Projekten im Bereich Storage und Backup in Zusammenarbeit mit den Betriebsteams (Block-, File- und Object-Storage-Systeme, Backup in virtuellen Umgebungen mit CommVault und Veeam)
- Erstellung und Pflege von umfassenden Dokumentationen der implementierten Lösungen
- Enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus dem Bereich Virtualisierung sowie Netzwerk zur weiteren Optimierung unserer Infrastrukturen
- Unterstützung unseres Vertriebsteams als technischer Ansprechpartner bei der Beratung und Angebotserstellung
- Optimierung und Automatisierung von regelmäßig durchzuführenden Aufgaben
- Verfolgen der Cloud Innovationen sowie enge Zusammenarbeit mit unseren Herstellern bzw. Partnern
- Evaluierung von neuen Produkten und Lösungen und Weiterentwicklung unserer IT-Architektur und deren Prozesse
Deine Talente:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, fachspezifische Berufsausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung mit Backuptechnologien
- Sehr gutes Know-How in mindestens einer der nachfolgenden Lösungen: CommVault, Veeam
- Vertrauter Umgang mit Powershell, REST-APIs und Versionskontrollsystemen wie Gitlab oder Github
- Erfahrung mit NetApp Storage und S3 Object Storage
- Fundiertes Know-How in Automatisierungstechniken und vertraut mit Hochverfügbarkeitssystemen
- NetApp, CommVault oder andere Zertifizierung (Admin oder Architekt Umfeld) von Enterprise Herstellern wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit, hohe Motivation und Lernbereitschaft
Deine Benefits:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten
- Arbeiten an verschiedenen Standorten möglich (z.B. Nürnberg, Aschheim, Berlin) oder auch zu 100% Remote
- Hochwertiges Equipment: Laptop und Firmenhandy auch zur privaten Nutzung
- Individuelle Förderung und Weiterentwicklung durch Inhouse-Trainings und externe Schulungen
- Kinderbetreuungskostenzuschuss (pro Monat/Kind) und Corporate Benefits
- Attraktive Firmenevents, kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie Duz-Kultur ab dem ersten Tag
- Gesundheitsmanagement (z.B. kostenlose Massagen inhouse), Jobrad Leasing und betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss
- Welcome Day, direkter Ansprechpartner (m/w/d) und strukturierte Einarbeitungsphase
- Getränke for free (auch Softdrinks) und frisches Obst an den Standorten