Teamleitung Kompositversicherung (m/w/d)

Sie suchen eine Position, in der Sie ein Fachgebiet nicht nur führen, sondern strategisch weiterentwickeln und nachhaltig prägen können? Bei uns erwartet Sie eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum, direkter Anbindung an die Geschäftsführung und der Möglichkeit, den Komposit-Bereich fachlich, organisatorisch und vertrieblich weiter auszubauen. Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld, ein motiviertes Team und die Chance, Ihre Erfahrung in einer Leitungsfunktion wirkungsvoll einzubringen.

Wir suchen Sie als Teamleitung Kompositversicherung (m/w/d) für einen unserer Unternehmenspartner, der zu den führenden Finanzdienstleistern in Deutschland zählt.

• Strategische und fachliche Ausgestaltung des Komposit-Geschäfts in den Bereichen Sach-, Haftpflicht, Unfall und gewerbliche Risiken – inhaltlich, organisatorisch und in der Marktpositionierung
• Betreuung und Ausbau ausgewählter Kompositbestände sowie Verhandlung von Deckungskonzepten und Rahmenvereinbarungen
• Pflege und Ausbau von Beziehungen zu Versicherern und Verbundpartnern
• Aufbau schlanker, skalierbarer Prozesse, sowie Standardisierung wiederkehrender Vorgänge und Einsatz moderner, auch KI-gestützter Werkzeuge zur Produktivitätssteigerung
• Unterstützung der Berater bei anspruchsvollen Fällen
• Führung, Förderung und Weiterentwicklung eines kleinen, motivierten Teams
• Verantwortung für die Zielerreichung des Bereichs und transparentes Reporting an die Geschäftsführung

• Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungswesen (z. B. Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzanlagen, Versicherungsfachwirt/in) oder ein entsprechendes Studium
• Fundiertes Fachwissen in den Sparten Sach-, Haftpflicht und Unfall sowie Kenntnisse im Gewerbe- und Firmenkundengeschäft
• Erste Führungs- oder Projektverantwortung – oder die klare Ambition, den nächsten Schritt in eine Leitungsrolle zu gehen
• Ausgeprägte Vertriebs- und Serviceorientierung, unternehmerisches Denken und Kommunikationsstärke

Attraktives Festgehalt plus leistungsabhängige Erfolgsbeteiligung

Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Option

Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden, krisensicheren Unternehmen

Flache Hierarchien, direkte Anbindung an die Geschäftsführung und großer Gestaltungsspielraum

Moderne Arbeitsumgebung inkl. Firmenhandy, kostenlosem Parkplatz am Arbeitsplatz und kostenlosen Getränken

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